内训师队伍建设在行动

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内训师是指从企业内部选拔并对员工进行培训的授课老师。内训师的最大特点是对企业有深入了解,能给企业留下他们宝贵的知识积累和工作经验,最大限度地提高企业员工的整体素质。近年来,农信系统在内训师培养与管理上取得了良好经验:省联社层面,福建省联社较早组建内训师队伍,出台内切师管理办法,对内训师的等级管理、分级评审等做出明确规定;山东省联社完全用自己的师资,自主举办内训师培训班,搭建省级内训师队伍建设平台。办事处层面,湖南省联社衡阳办事处从宣传发动,到严格选拔、培训提升、管理运用,成功组建了湖南农信首支内训师队伍,完成了内训 Internal trainer refers to the internal selection of teachers and staff training teachers. The most important feature of the internal trainer is to have a deep understanding of the enterprise and to leave behind their valuable accumulation of knowledge and work experience to maximize the overall quality of the employees. In recent years, the rural credit system has gained good experience in the training and management of internal trainers. At the provincial level, the Associated Press of Fujian Province established an internal trainer team earlier and introduced the management methods of internal staff division to manage the level of internal trainers , Appraisal by grading and other clearly stipulated; Shandong Province Association fully with their own teachers, independent training courses held by internal trainers, build provincial level trainer team building platform. At the office level, the Hunan Hengyang Associated Press Hengyang Office successfully organized the first team of internal trainers in Hunan Rural Credit Cooperative from propaganda and mobilization to strict selection, training promotion, management and application, and completed internal training
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