事业单位人力资源管理创新的思考

来源 :经济管理文摘 | 被引量 : 0次 | 上传用户:kaiyuanwu
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
我国事业单位在近几年来陆续改制改革,开始尝试独立发展、自负盈亏,而对事业单位来说,科学合理的人力资源管理非常重要,是加强单位自身竞争优势的重要方面。本文就事业单位人力资源管理现状进行分析,总结创新思路,旨在为人力资源管理发展做出思考。
其他文献
目的:探讨血塞通注射液联合长春西汀注射液用于稳定性心绞痛患者治疗的临床效果.方法:选取54例稳定性心绞痛患者为研究对象,将其随机分为两组各27例,观察组采用血塞通注射液联
妥善解决大学生就业问题,是各级政府高度重视的工作,也是各高校的重点工作.医学专科生实践能力的培养是提高其就业竞争力的主要途径,培养医学生的实践能力,提升就业率,是校院
"新生代农民工"一般指20世纪90年代末期开始进城务工的"80后"农民。他们是我国在推进社会主义新农村和城镇化建设过程中不可忽视的重要力量。对这些农民工进行培训、提升他们
目的探讨康复疗法结合针灸治疗膝骨关节炎的临床疗效。方法选择本院收治的膝骨关节炎患者52例,依照随机表格法分为2组,观察组(26例)予以针灸结合康复疗法治疗,对照组(26例)单用针灸
中国进入新时代,企业为更好地适应激烈的市场竞争,在经营管理策略上不断优化,通过对激励机制的有效运用,提高了企业人力资源管理的效益,帮助企业增强内部经营实力。激励机制
因为创伤,特别是高能量创伤、关节置换翻修术、骨肿瘤切除术等原因造成大块骨缺损,需要进行骨移植的患者不断增多,临床上对骨移植材料的需求越来越大。国外商品化的硫酸钙(ca
由于肿瘤、炎症、外伤和发育异常而导致的骨组织缺损是临床上常见疾病之一,传统的修复方法存在一定的缺陷,组织工程的出现为骨组织缺损修复重建开辟了新的途径。可注射组织工程
通过回顾近年来我国企业在境外投资失败案例,剖析境外投资决策失败的缘由和动机,分析财务控制在境外投资决策中的作用,思考决策失败案例带来的启示,企业治理层应积极完善境外
自从骨的环境适应性这一特性被发现以来,这一领域的研究已经吸引了众多包括生物学、力学、工程学、物理学、化学等各个领域内科学家的注意。最近几十年来,在临床上电磁场已被
目的:在人和哺乳动物基因组中存在大量非编码DNA序列(non-coding DNA,ncDNA),其功能绝大部分还不清楚。研究非编码序列对基因表达调节的机制,进而探寻非编码序列新的生物学功能,对于