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高校研究生规模的扩大、研究生学习生活的分散性，使传统党建管理模式难以发挥党员组织、教育功能，致使研究生党员素质下滑。本文针对研究生特殊性，通过分析研究生党建工作方式落伍所带来的不利影响，分析网络化方式进行管理具有主体可行性、时间空间可行性、服务方式可行性、工具可行性和管理可行性，得出采用网络化管理是提高党建工作的及时性和工作效率的一种创新模式。