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【摘要】：党的基层组织在发挥其战斗力上和党的全部工作上起到基础性的作用，对企业的监督和管理有着很大的作用，甚至会直接影响到企业的建设。电力企业是我国发展的基础，因此更应该加强党群建设，而如何让它在电力企业中很好地发挥作用是问题的关键。从党群建设对电力企业发展的必要性、主要影响，在电力企业建设中的职能作用几个方面分析了它的重要性，同时提出了它的不足之处，以及如何发挥党群建设在电力企业发展中的作用。
【关键词】：党群建设；电力企业；发挥；职能
1、党群建设对电力企业发展的必要性
随着现代化的进一步推进，相应的体制也需要进行一定的改革，其中包括电力体制。在其改革发展过程中，企业基层党组织起着很重要的作用，不管是想要提高它的经济效益，还是改变它的经营体制，都不能忽视基层党组织在其中发挥的基础性作用。所以，提高与对基层党组织建设的认识和建立现代化电力企业之间的联系是非常大的。在电力企业的不断发展的形势下，现阶段我们最主要的任务就是改进企业内部的党组织工作，保证其不仅可以促进企业高速发展，而且能够加强我党执政能力。虽然目前我国电力企业所处的形式比较好，遇到了难得的发展机遇，但是我们不要被眼前的利益冲昏头脑，要保持一颗清醒的头脑。因此要高度重视企业党组织建设及其地位，以此来使企业员工更加团结，最终使企业获得平稳、快速的发展。
2、党群建设对电力企业发展的主要影响
2.1通过加强党群建设，更有效地实现企业内部的安定团结
党群组织在群众以及党员之间一直以来起的是一个沟通和桥梁的作用，在企业建设中发挥着至关重要的作用，例如：可以有效调节企业内部矛盾和分歧；可以充分调动员工的思想提高、工作积极性性等，可以维护员工合法权益等这些方面都起着一定的作用，因此有了党群组织的就可以保证企业员工生活在一个安定团结、和谐稳定的环境下，为企业的发展提供了强有力的保障。
2.2通过加强党群建设，可以更好地促进党群关系密切发展
党组织各种方针和政策要想在企业内部进行实施，都离不开党群组织，所以想要更好地贯彻党的思想，就必须加强党组织建设。党组织的建设关乎着企业的发展，因此党群组织必须在企业内部发挥好自己的作用，监督管理好企业各项工作，加强企业精神文明建设的不断向前发展，只有这样，才能够保证企业内部的的关系团结，形成良好风气，使之能够在为广大人民群众服务的同时，达到促进企业向着正确方向发展的目标。
3、党群建设在电力企业内的不足
3.1党群建设的滞后性
目前我国电力企业开展党建工作多数还是采用的比较传统的方法———上下级之间进行传达，这种方式的效率是相当低的。具体表现形式是上级将任务下发给下级，下级再像上级汇报，这样一级一级进行传达，如果遇到困难或问题无法解决时，那些思想观念比较落后的工作人员绝不会自己去找寻解决问题的办法，而是把问题推给上级领导，等着领导怎么解决。如果领导给的指示不够明确或不够详细时，那些人仍然不知道怎么去开展工作，这种执行能力和领悟能力超级差的人严重制约了党建工作的开展。同时，党建工作不是一个人是事情，是整个企业的事情，它没有针对性，无法具体落实到每个工作人员实际的需求上，因此在党建工作的开展过程中，企业采用的方法经常会存在过于表面化和形式化的问题，而没有根据工作人员的实际需求去设计活动的内容，活动形式过于保守化，导致无法达到预期的效果。
3.2对党群建设的认知不足
目前我国大部分大力企业普遍存在的问题就是对党建工作的重要性认识不够，主要表现在以下几个方面：一是企业领导认识不到党建工作的重要性，因此对员工关于党建工作的认识也就不会管理，他认为企业的终极目标就是盈利，企业没有盈利其他的都没法谈。二是企业内部设立的党建班子相关人员的思想、作风不够先进，跟不上时代的潮流，没法适应企业的发展，有些成员的思想觉悟和素质低，在学习上自觉性差，对相关党建工作的理论知识理解不透彻，导致许多工作无法落实，影响企业的发展。三是部分工作人员对党建工作存在有明显的偏见，工作过于敷衍，认为开展党建工作就是在浪费时间，没有实质性的作用，理应减少该项工作多花费的时间，从而使得党建工作的效果达不到预期的那样。
4、充分发挥党群建设的积极作用
4.1建立健全党组织制度
随着市场经济的不断发展，党组织制度不完善问题给企业的发展带来了很多阻碍，因此建立健全党组织制度是急需完成的任务。电力企业要在结合企业自身实际情况的基础上，根据相关决议和《党章》的要求，制定一套适合于企业且操作性比较强的参与制度，进一步保证企业党组织充分发挥政治领导作用。首先，电力企业要明确党组织参与企业重大问题决策的范围和内容。其内容主要包括企业生产经营方针、企业发展战略、资本运作、中长期发展规划、财务预决算、资产重组中的重大问题等；特别是企业要按照落实“三重一大”决策制度的要求，要进一步明确企业党组织参与重大问题决策的程序、方法和途径，确保企业党组织参与重大决策时要享有一定的话语权。党组织制度的完善主要有两方面：一是我国在改革开放过程中遗留下各种问题，我们要对这些问题高度重视；二是要坚持走正确的社會主义现代化道路。
4.2充分发挥党员的模范带头作用
如果电力企业不按照党组织的思想办事，不服从指挥，那么员工工作的开展将不会那么顺利。所以听从党组织的指挥是很重要的。但是在实际的工作中，因為每个人看问题角度的不同，对同一件事产生不同意见的这种现象时有发生，这就需要党组织领导对出现不同意见的各方进行充分的协调，来形成一个完善的、统一的意见，在这之间起一个调解员的作用，从而缓和他们之间的关系。党组织领导更要以身作则，严格要求自己，用自身行为来为其他员工起一个好的模范带头作用。从多个方面分析了党群建设在电力企业的发展中起到了至关重要的作用。
【参考文献】：
[1]林岩.如何保证电力企业基层党组织的作用[J].世纪桥，2011，（21）：65-66.
[2]王柏仲.如何发挥电力企业基层党支部模范带头作用[J].广西电业，2009（10）：23-24.
【关键词】：党群建设；电力企业；发挥；职能
1、党群建设对电力企业发展的必要性
随着现代化的进一步推进，相应的体制也需要进行一定的改革，其中包括电力体制。在其改革发展过程中，企业基层党组织起着很重要的作用，不管是想要提高它的经济效益，还是改变它的经营体制，都不能忽视基层党组织在其中发挥的基础性作用。所以，提高与对基层党组织建设的认识和建立现代化电力企业之间的联系是非常大的。在电力企业的不断发展的形势下，现阶段我们最主要的任务就是改进企业内部的党组织工作，保证其不仅可以促进企业高速发展，而且能够加强我党执政能力。虽然目前我国电力企业所处的形式比较好，遇到了难得的发展机遇，但是我们不要被眼前的利益冲昏头脑，要保持一颗清醒的头脑。因此要高度重视企业党组织建设及其地位，以此来使企业员工更加团结，最终使企业获得平稳、快速的发展。
2、党群建设对电力企业发展的主要影响
2.1通过加强党群建设，更有效地实现企业内部的安定团结
党群组织在群众以及党员之间一直以来起的是一个沟通和桥梁的作用，在企业建设中发挥着至关重要的作用，例如：可以有效调节企业内部矛盾和分歧；可以充分调动员工的思想提高、工作积极性性等，可以维护员工合法权益等这些方面都起着一定的作用，因此有了党群组织的就可以保证企业员工生活在一个安定团结、和谐稳定的环境下，为企业的发展提供了强有力的保障。
2.2通过加强党群建设，可以更好地促进党群关系密切发展
党组织各种方针和政策要想在企业内部进行实施，都离不开党群组织，所以想要更好地贯彻党的思想，就必须加强党组织建设。党组织的建设关乎着企业的发展，因此党群组织必须在企业内部发挥好自己的作用，监督管理好企业各项工作，加强企业精神文明建设的不断向前发展，只有这样，才能够保证企业内部的的关系团结，形成良好风气，使之能够在为广大人民群众服务的同时，达到促进企业向着正确方向发展的目标。
3、党群建设在电力企业内的不足
3.1党群建设的滞后性
目前我国电力企业开展党建工作多数还是采用的比较传统的方法———上下级之间进行传达，这种方式的效率是相当低的。具体表现形式是上级将任务下发给下级，下级再像上级汇报，这样一级一级进行传达，如果遇到困难或问题无法解决时，那些思想观念比较落后的工作人员绝不会自己去找寻解决问题的办法，而是把问题推给上级领导，等着领导怎么解决。如果领导给的指示不够明确或不够详细时，那些人仍然不知道怎么去开展工作，这种执行能力和领悟能力超级差的人严重制约了党建工作的开展。同时，党建工作不是一个人是事情，是整个企业的事情，它没有针对性，无法具体落实到每个工作人员实际的需求上，因此在党建工作的开展过程中，企业采用的方法经常会存在过于表面化和形式化的问题，而没有根据工作人员的实际需求去设计活动的内容，活动形式过于保守化，导致无法达到预期的效果。
3.2对党群建设的认知不足
目前我国大部分大力企业普遍存在的问题就是对党建工作的重要性认识不够，主要表现在以下几个方面：一是企业领导认识不到党建工作的重要性，因此对员工关于党建工作的认识也就不会管理，他认为企业的终极目标就是盈利，企业没有盈利其他的都没法谈。二是企业内部设立的党建班子相关人员的思想、作风不够先进，跟不上时代的潮流，没法适应企业的发展，有些成员的思想觉悟和素质低，在学习上自觉性差，对相关党建工作的理论知识理解不透彻，导致许多工作无法落实，影响企业的发展。三是部分工作人员对党建工作存在有明显的偏见，工作过于敷衍，认为开展党建工作就是在浪费时间，没有实质性的作用，理应减少该项工作多花费的时间，从而使得党建工作的效果达不到预期的那样。
4、充分发挥党群建设的积极作用
4.1建立健全党组织制度
随着市场经济的不断发展，党组织制度不完善问题给企业的发展带来了很多阻碍，因此建立健全党组织制度是急需完成的任务。电力企业要在结合企业自身实际情况的基础上，根据相关决议和《党章》的要求，制定一套适合于企业且操作性比较强的参与制度，进一步保证企业党组织充分发挥政治领导作用。首先，电力企业要明确党组织参与企业重大问题决策的范围和内容。其内容主要包括企业生产经营方针、企业发展战略、资本运作、中长期发展规划、财务预决算、资产重组中的重大问题等；特别是企业要按照落实“三重一大”决策制度的要求，要进一步明确企业党组织参与重大问题决策的程序、方法和途径，确保企业党组织参与重大决策时要享有一定的话语权。党组织制度的完善主要有两方面：一是我国在改革开放过程中遗留下各种问题，我们要对这些问题高度重视；二是要坚持走正确的社會主义现代化道路。
4.2充分发挥党员的模范带头作用
如果电力企业不按照党组织的思想办事，不服从指挥，那么员工工作的开展将不会那么顺利。所以听从党组织的指挥是很重要的。但是在实际的工作中，因為每个人看问题角度的不同，对同一件事产生不同意见的这种现象时有发生，这就需要党组织领导对出现不同意见的各方进行充分的协调，来形成一个完善的、统一的意见，在这之间起一个调解员的作用，从而缓和他们之间的关系。党组织领导更要以身作则，严格要求自己，用自身行为来为其他员工起一个好的模范带头作用。从多个方面分析了党群建设在电力企业的发展中起到了至关重要的作用。
【参考文献】：
[1]林岩.如何保证电力企业基层党组织的作用[J].世纪桥，2011，（21）：65-66.
[2]王柏仲.如何发挥电力企业基层党支部模范带头作用[J].广西电业，2009（10）：23-24.