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目的:探讨情绪与时间压力对经营管理情境中创造性问题解决的影响。方法:以《经营管理情境中创造性问题解决实验材料库》中的30道题目为实验材料,采用“一对一”的“学习-测试”范式。结果:诱发情绪状态对经营管理情境中创造性问题解决有显著影响,积极情绪组正确率最高,消极情绪组正确率最低;时间压力对创造性问题解决有显著影响,无时间压力组的正确率显著高于有时间压力组;情绪和时间压力在创造性问题解决上存在显著交互作用。