技术创新:企业生命之源

来源 :现代企业 | 被引量 : 0次 | 上传用户:guyueer83
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  技术创新:现代企业的基本特征。在知识经济时代,技术创新越来越成为企业竞争发展的主流,成为现代企业的基本特征。知识经济就是创新经济,知识经济为企业技术创新提供了全新的物质基础和广阔的空间。20世纪90年代以来,国内外许多大公司在近二十年的迅速成长过程中,生产效率、增长率和投资回报率上都有着骄人的业绩,其成功的最大奥秘在于创新,创新已经成为这些企业的基本特征。因此,一个企业只有具备强大的技术创新能力,增强自主创新意识,搞好技术创新,才能在激烈的市场竞争中赢得优势,赶超甚至领先国际先进技术水平,并最终实现企业竞争力的提升。创新是人类生活的本质,更是知识经济时代企业的基本特征,创新是企业进步的阶梯,一个成功的企业把每一次创新都看着是向上一阶梯奋进的加油站,并以此为新的起点,继续攀登更高的阶梯。企业的创新应是连续的、不间断的、跳跃式的历程和活动,离开了这一点,企业就消亡,就失败。
  技术创新:企业成功的法宝。技术创新是企业成功的法宝。技术创新就像造血机一样源源不断地为企业输送新鲜的血液。并最终转化为企业快速发展的动力和竞争力。在全球经济一体化、信息化、网络化大的形势下,科学技术日新月异,人类知识总量5年就将翻一番,经济生活瞬息万变,每一个企业和每一个企业家,都应当学会用世界的眼光从高处和远处审视自己,衡量自身,随时发现自己的弱点和缺点,通过改革和开放,迅速加以克服,以求赶上和超越。否则,随时都有被淘汰的可能。虽然技术可以引进,但核心技术不可能从别人那里买来,核心竞争力也不可能从外部得到,只有勇于自主创新、善于创新并持续创新,才能在全球化竞争中占据主动,永远立于不败之地。如通讯领域中的贝尔实验室,汽车领域中的福特公司,航空领域中的波音和空客,化工领域中的杜邦和拜耳等,都是技术创新的领军企业。是技术创新的典范,技术创新就是它们成功的法宝。
  技术创新:企业生命之源。技术创新是企业持续发展的生命源泉,是企业提升国际竞争力的关键要素。当今社会正处在以10倍速度发展的时代,这个时代充满挑战危机。作为一个企业和企业家,随时应感到身边的变化,而且知道什么在变,自己如何去适应这种变化。因为对企业来讲,随着市场竞争的加剧,能否创新已成为企业成败的关键、企业生命的源泉。例如我们熟知的英特尔公司是美国硅谷电脑硬件业的中坚,创建于1968年。在不到40年的时间里,公司的发明连续不断,从而创造出一种信念:因特尔公司在发明方面胜过任何竞争对手,公司的方针就是要保持作为一个领头公司的地位。从研究与发展经费占销售额的比例来看,因特尔公司在全行业是最高的。由于不断的技术创新和卓越的管理,因特尔公司取得了巨大的经济效益。毫无疑问,因特尔公司就是凭借高科技创新成为霸主的,是因特尔公司的生命之源。再如,联想集团2004年底,整体并购IBM的PC业务而一跃成为世界第三大计算机公司。原IBM的1500余项专利皆归联想所有,加上此前自主拥有的1000余项专利,联想现在已合计拥有2500余项专利。原IBM位于美国罗利、日本大和的研发中心并入新联想集团,整合之后,新联想分别设立了北京研发中心、大和研发中心、罗利研发中心,形成了遍布全球的研发布局。拥有这2500余项专利后,撮重要的是在此基础上进行持续创新,联想今后每年将把营收的2%投入到产品研发与技术创新,仅2006年的研发投入预计即高达25亿元人民币。2005年8月新联想公布的第一季度财报显示,公司已经成功扭转IBMPC业务连续三年以来的亏损并实现大幅增长。表明收购业务初步成功。因此,人们有理由说技术创新是企业生命之源。
  新产品开发:企业技术创新的载体。任何一个企业都不可能以一种永远不变的产品永远占有市场、永远存在下去。因为任何一种产品都有其生命的周期,要延长这种生命周期,就必须不断地对这种产品进行改革、改良,增加新的用途、新的功能、新的服务,何况消费者在不同时期有不同的消费倾向。产品要能占有市场,就必须在不同的时期适应消费者的不同需求。可见,产品创新对企业现在和将来的经营状况及前景有重大的影响,几乎所有的名牌企业都十分重视不断开发新技术和新产品,他们认为只有抢占新技术和新产品的制高点,才能取得竞争优势。几乎所有的名牌企业的产品创新主要有两条经验:一是要想别人未曾想到的。这是说企业在新产品研制上,要走在别的企业的前面。能够提前拿出适应市场需要的新的产品设计和新的产品来。而要做到这一点。企业必须对世界新技术和新产品的发展动向能及时了解,对未来5-10年世界新技术、新产品的发展趋势能做出准确的预测。二是要注意别人容易忽视的。这是指在产品的性能质量上要找出竞争对手的弱点,设法高出对方一筹。要注意别人已经注意的,更要注意别人还没有注意的。许多生产商在发展新产品的工作上,在相当长的一段时间里,只注意模仿制造,销售出去了事,往往忽视产品设计和连续完善,这是完全不可取的。在我国,许多高新工业园区产品创新、新产品开发已成为城市的经济增长点,以中关村为例,经过多年发展积累,中关村在软件、集成电路、生物医药、新材料、环保和新能源等国家战略领域的技术和产品处于领先地位,一些企业开始凭借核心专利参与创制国家和国际标准。从以上例子中我们可以得出一个结论:在知识经济时代,一个企业能否持续不断地进行产品创新,开发出适合市场需求的新产品,成为决定该企业能否实现持续稳定发展的重要问题。
  总之,技术创新是企业持续发展的生命源泉,是企业成功的法宝,是现代企业的基本特征。因此,企业要成为技术创新的主体。必须增强自主创新的意识提高技术创新的能力。
  
  (作者单位:中共达州市委党校)
其他文献
获得学位授予权是高校学科建设的标志性成果之一,为实现由研究生教育大国向研究生教育强国的转变,国家积极推进学位授权审核改革,地方民族高校学科建设既面临机遇,又面临挑战,需要
20世纪中叶以前,理论界盛行一种说法,大企业才具有效益。规模成为效益的代名词。企业大型化成为经济发展的内容。随着工业化进程的不断推进,中小企业不但没有像某些经济学家预言
陕西是全国国防科研生产最集中的省份之一,省委、省政府一贯高度关注和支持陕西国防科技工业的发展,为充分发挥在陕军工优势,将国防科技工业纳入全省经济和社会发展规划,作为全省六大特色经济之一进行重点培育。“十五”以来,陕西国防科技工业抓住国家加大国防投入和实施西部大开发的历史机遇,军地团结协作,顽强拼搏,开拓创新,军工经济快速发展,经济总量以年均20%以上的速度增长,累计实现工业总产值*亿元,工业增加值
我是西北地区一家企业文化事业部的主管,《现代企业》杂志与我结缘于2007年,可以说,《现代企业》是我工作上的好帮手。
党的思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,随着社会主义市场经济的不断完善,国有企业改革的不断深化,职工思想活动的独立性、多样性、不确定性明显增强,这对做好企业思想政治工作提出了新的课题和要求。在新的形势下,企业思想政治工作既要继承和发扬优良传统,更要勇于面对新时期、开拓新思路,以崭新的面貌和姿态为推动企业改革发展提供源源不断的动力。为此,加强和改进企业思想政治工作,应做到“三结合”。   
12月13日,纪念毛泽东诞辰115周年全国书画大展在陕西省美术博物馆开幕。老同志刘精松、安启元、周雅光、王双锡、李焕政、白云腾、毛生铣、纪鸿尚以及毛泽东的亲属毛新宇及身
发展循环经济.既是工业科学发展的规律,也是走新型工业化道路的必然途径。近年来.泰安市工业大力发展循环经济。探索出了一条低消耗、高效益的经济发展之路。对于指导资源缺乏地
全球第一家专门研究BPM的机构—北京大学光华海波龙BPM研究中心的成立,对于中国乃至世界来说,都堪称一个创举    目前,越来越多的中国企业在海外上市,为实现国际化而努力;也有越来越多的企业投资人和经营者已经意识到,公司的价值是由经营业绩决定的,盈利能力和现金流量至关重要。实际上,BPM(企业绩效管理)已经成为全球各国企业关注的焦点,许多全球知名的企业开始部署BPM解决方案以提升企业绩效。对中国企
近年来,三原县委从促进经济快速发展,增强党的阶级基础和党的群众基础,提高党的社会影响力的高度出发,积极适应新形势,研究新情况,解决新问题。因企制宜,建管并重,不断创新非公有制企业党建工作的方式方法,有效地拓展了党建工作领域,增强了非公有制企业党建工作活力,提高了非公有制企业党建工作整体水平,为全县经济社会的跨越发展提供了有力的组织保证。据统计,三原县2006年1—9月份非公经济总产值达到57.49
企业从传统人事管理向现代化人力资源管理转变,是人事管理制度的改革方向和建立现代企业制度的需要。因此,如何找准企业人事管理向人力资源管理的最佳转变途径,使企业在激烈竞争中不断扩展空间和补充动力,持续健康地发展,是企业管理者需深入研究的一个新课题。    一、传统人事管理局限性    ①人员录用时不考虑其业务水平、工作能力和工作环境的需求,而是以人人有工作做,人人有饭吃为标准,按照计划或规定把符合年龄