理顺企业内部关系 调动职工积极性

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社会主义企业兴旺发达,取决于企业内部因素:要挖掘企业内部的潜力,调动职工的积极性。这就要理顺企业内部关系,即工人与干部关系;承包者与生产者关系;生产工人与工程技术人员关系;青年工人与老年工人关系;职工內部的利益关系。干部与工人的关系。企业的干部与工人都是企业的主人,企业的成员,没有高低贵贱之分,在政治上是完全平等的,在根本利益上也是完全一致的,只存在于分工不同, The prosperity and prosperity of socialist enterprises depends on the internal factors of the enterprise: It is necessary to tap the internal potential of enterprises and mobilize the enthusiasm of employees. This must rationalize the internal relations of the enterprise, that is, the relationship between workers and cadres; the relationship between contractors and producers; the relationship between production workers and engineering and technical personnel; the relationship between young workers and older workers; Relationship between cadres and workers. The cadres and workers of enterprises are the masters of the enterprise. The members of the enterprise are not divided into high and low, political and political. They are completely equal in terms of their political and fundamental interests, and they only exist in different divisions of labor.
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