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[摘 要]思想政治工作是引导人、塑造人、教育人和培养人的一项基本工作，同时是一个单位、企业从事生产经营活动必不可少的生命线和向心力。随着地勘单位体制机制的转变及外部环境的变化，作为一名地勘单位的思想政治工作者，应该了解如何在继承传统基础上与时俱进，创新发展，采取新的政策和措施以便更好地开展思想政治工作。
[关键词]地勘单位 新时期 思想政治工作
中图分类号：F665 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2014）41-0103-01
思想政治工作是引导人、塑造人、教育人和培养人的一项基本工作，同时是一个单位、企业从事生产经营活动必不可少的生命线和向心力[1]。当前，我国国民经济健康、高速发展，能源是经济发展的基础，稳定的能源供应，需要有一支思想政治工作过硬的地勘队伍。随着时代的发展和社会的不断进步，地勘单位的思想政治工作面临许多新情况、新问题[2]。在改革开放持续发展，市场经济体制逐步完善的新形势下，开展思想政治工作将面临艰巨与困难的双重挑战。中共中央在《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》中指出，思想政治工作“必须坚持从实际出发，增强针对性和实效性。”这就为我们在新的历史条件下加强和改进思想政治工作指明了方向。因此，做好新时期的地勘单位思想政治工作至关重要。
1、着眼于现状、立足于创新
做好新时期地勘单位思想政治工作，必须要着眼于现状、立足于创新。随着当前市场经济的不断发展，地勘单位经受着严重的考验与冲击。地勘单位必须着眼于现状，才能在市场经济的大潮中立于不败之地。充分利用和挖掘自身的潜能，使人才队伍不断壮大，充分发挥人才作用，提高员工素质。思想政治工作还要与时俱进，勇于创新，把握职工心理动向。以尊重职工的工作为出发点，尊重人、帮助人、激励人。使职工在乐观、宽松、和谐、融洽的环境里心情更加舒畅的工作，这样才能使思想政治工作起到事半功倍的效果。
2、尊重职工情感，建立平等干群关系
做好新时期地勘单位思想政治工作，必须要与职工建立平等的干群关系。地勘单位的职工思想教育，尤其要注意尊重职工的情感。因为平等是现代企业政治文明的重要表现，而没有尊重就谈不上平等。在对职工进行思想政治时，一定要学会运用赏识的眼光和肯定的态度来激励职工的闪光点，只有肯定才能使职工的荣誉感和成就感得到提升，只有赏识才能使职工的自信心和责任心得到提升。对职工的这种尊重，更能促进民主、平等意识，建立和谐干群关系，彰显思想政治工作的人性化和个性化。切忌戴着有色眼镜来看待职工中出现的问题，更不能高高在上而疏远基层群众，这样才对工作的开展有利。
3、尊重职工劳动创造，建立平等协作关系
做好新时期地勘单位思想政治工作，必须要尊重职工的劳动创造，建立平等的协作关系。地勘单位的活力在于通过创新性的工作完成各项生产经营的目标，促进企业又快又好地发展。鼓励职工发挥劳动创造精神，无疑是大力发展循环经济，落实科学发展观的重要内容。因为倡导创新是激励职工直接面对新情况、分析新疑点、解决新矛盾的自我超越的过程。地勘单位一定要通过和职工的相互协作，对企业的发展起到促进，以企业增效、职工增收的双赢局面为出发点和最终目标，注意保护、挖掘、发挥职工的创造性，启迪职工内心的智慧。要学会在生活和工作中为职工喝彩，形成人人讲效益，个个想增收的活泼局面，在创造中体味集体的愉悦，并适时组织各种形式的大讨论，搜集职工各种带有建设性的合理化建议，使职工在赞美别人和欣赏自我中增强企业信心，达到增强集体凝聚力的目的。要努力完善地勘单位思想政治工作的机制，针对发展、改革、稳定等方面的问题，在平等协作基础上集思广益，特别是对职工结合实践的各种创新举措给予足够重视，汲取有益的内容，完善各种規章，营造良好的工作环境，便于思想政治工作的开展。
4、尊重职工权益，建立平等诚信关系
做好新时期地勘单位的思想政治工作，必须要尊重职工的权益，和职工建立起平等的诚信关系。随着市场经济体制的建立，劳资关系也发生了巨大的变化，由于地勘单位用工方式的多元化，这就要求地勘单位在市场经济的大潮中要努力把握人才的培养、挖掘、使用。地勘单位在要求职工认真履行义务的同时，更应该努力倡导以人为本，诚信为先的原则，尊重职工的合法权益。要尊重职工的政治权利，维护职工的民主参政与民主监督权利，树立所有员工都是企业工主人的思想，鼓励职工参与到地勘单位的管理工作中，争取对地勘单位提出合理化的建议，并确保对地勘单位重大事项具有知情权。要尊重职工的经济权益，保证职工的各种报酬，要及时督促相关部门按时足额的发放职工工资，同时也要按时缴纳职工各项社会保险，解决职工的后顾之忧，尤其是在地勘单位相对困难时候，更要想方设法的保障职工的基本生活不被干扰，做到不失信于群众。要尊重职工的劳动安全和职业健康权利，坚决落实安全生产的责任制度，杜绝恶性事故的发生。总之就是讲究诚信，这样才有融洽的干群关系，更能充分做好思想政治工作。
5、立足单位实际，融入社会环境
做好新时期地勘单位的思想政治工作，必须要立足本单位的实际，融入到社会大环境。目前，地勘单位中群体事件呈上升趋势，从现象上来看，是由于大部分职工思想对“和谐社会”的理解形成偏差，同时，也是思想政治工作没有做到位所产生的直接结果。针对这些突出的矛盾和问题，思想政治工作变革的阻力将会变大。所以，我们要采取强化有力的措施，做大量细致的工作，并深入群众职工中了解情况，坚持说服向导，利用多种形式相结合的方式进行思想教育，经常性地以政策规律，法律规范，以理服人，以事实说话，这样才能保持事业的稳定发展。
参考文献
[1] 张新程.浅谈地勘行业思想政治工作的创新[J].宿州教育学院学报，2010，13（6）.
[2] 蔡庆忠.浅议做好当前地勘单位思想政治工作的对策及措施[J].改革与开放，2011（5）.
[关键词]地勘单位 新时期 思想政治工作
中图分类号：F665 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2014）41-0103-01
思想政治工作是引导人、塑造人、教育人和培养人的一项基本工作，同时是一个单位、企业从事生产经营活动必不可少的生命线和向心力[1]。当前，我国国民经济健康、高速发展，能源是经济发展的基础，稳定的能源供应，需要有一支思想政治工作过硬的地勘队伍。随着时代的发展和社会的不断进步，地勘单位的思想政治工作面临许多新情况、新问题[2]。在改革开放持续发展，市场经济体制逐步完善的新形势下，开展思想政治工作将面临艰巨与困难的双重挑战。中共中央在《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》中指出，思想政治工作“必须坚持从实际出发，增强针对性和实效性。”这就为我们在新的历史条件下加强和改进思想政治工作指明了方向。因此，做好新时期的地勘单位思想政治工作至关重要。
1、着眼于现状、立足于创新
做好新时期地勘单位思想政治工作，必须要着眼于现状、立足于创新。随着当前市场经济的不断发展，地勘单位经受着严重的考验与冲击。地勘单位必须着眼于现状，才能在市场经济的大潮中立于不败之地。充分利用和挖掘自身的潜能，使人才队伍不断壮大，充分发挥人才作用，提高员工素质。思想政治工作还要与时俱进，勇于创新，把握职工心理动向。以尊重职工的工作为出发点，尊重人、帮助人、激励人。使职工在乐观、宽松、和谐、融洽的环境里心情更加舒畅的工作，这样才能使思想政治工作起到事半功倍的效果。
2、尊重职工情感，建立平等干群关系
做好新时期地勘单位思想政治工作，必须要与职工建立平等的干群关系。地勘单位的职工思想教育，尤其要注意尊重职工的情感。因为平等是现代企业政治文明的重要表现，而没有尊重就谈不上平等。在对职工进行思想政治时，一定要学会运用赏识的眼光和肯定的态度来激励职工的闪光点，只有肯定才能使职工的荣誉感和成就感得到提升，只有赏识才能使职工的自信心和责任心得到提升。对职工的这种尊重，更能促进民主、平等意识，建立和谐干群关系，彰显思想政治工作的人性化和个性化。切忌戴着有色眼镜来看待职工中出现的问题，更不能高高在上而疏远基层群众，这样才对工作的开展有利。
3、尊重职工劳动创造，建立平等协作关系
做好新时期地勘单位思想政治工作，必须要尊重职工的劳动创造，建立平等的协作关系。地勘单位的活力在于通过创新性的工作完成各项生产经营的目标，促进企业又快又好地发展。鼓励职工发挥劳动创造精神，无疑是大力发展循环经济，落实科学发展观的重要内容。因为倡导创新是激励职工直接面对新情况、分析新疑点、解决新矛盾的自我超越的过程。地勘单位一定要通过和职工的相互协作，对企业的发展起到促进，以企业增效、职工增收的双赢局面为出发点和最终目标，注意保护、挖掘、发挥职工的创造性，启迪职工内心的智慧。要学会在生活和工作中为职工喝彩，形成人人讲效益，个个想增收的活泼局面，在创造中体味集体的愉悦，并适时组织各种形式的大讨论，搜集职工各种带有建设性的合理化建议，使职工在赞美别人和欣赏自我中增强企业信心，达到增强集体凝聚力的目的。要努力完善地勘单位思想政治工作的机制，针对发展、改革、稳定等方面的问题，在平等协作基础上集思广益，特别是对职工结合实践的各种创新举措给予足够重视，汲取有益的内容，完善各种規章，营造良好的工作环境，便于思想政治工作的开展。
4、尊重职工权益，建立平等诚信关系
做好新时期地勘单位的思想政治工作，必须要尊重职工的权益，和职工建立起平等的诚信关系。随着市场经济体制的建立，劳资关系也发生了巨大的变化，由于地勘单位用工方式的多元化，这就要求地勘单位在市场经济的大潮中要努力把握人才的培养、挖掘、使用。地勘单位在要求职工认真履行义务的同时，更应该努力倡导以人为本，诚信为先的原则，尊重职工的合法权益。要尊重职工的政治权利，维护职工的民主参政与民主监督权利，树立所有员工都是企业工主人的思想，鼓励职工参与到地勘单位的管理工作中，争取对地勘单位提出合理化的建议，并确保对地勘单位重大事项具有知情权。要尊重职工的经济权益，保证职工的各种报酬，要及时督促相关部门按时足额的发放职工工资，同时也要按时缴纳职工各项社会保险，解决职工的后顾之忧，尤其是在地勘单位相对困难时候，更要想方设法的保障职工的基本生活不被干扰，做到不失信于群众。要尊重职工的劳动安全和职业健康权利，坚决落实安全生产的责任制度，杜绝恶性事故的发生。总之就是讲究诚信，这样才有融洽的干群关系，更能充分做好思想政治工作。
5、立足单位实际，融入社会环境
做好新时期地勘单位的思想政治工作，必须要立足本单位的实际，融入到社会大环境。目前，地勘单位中群体事件呈上升趋势，从现象上来看，是由于大部分职工思想对“和谐社会”的理解形成偏差，同时，也是思想政治工作没有做到位所产生的直接结果。针对这些突出的矛盾和问题，思想政治工作变革的阻力将会变大。所以，我们要采取强化有力的措施，做大量细致的工作，并深入群众职工中了解情况，坚持说服向导，利用多种形式相结合的方式进行思想教育，经常性地以政策规律，法律规范，以理服人，以事实说话，这样才能保持事业的稳定发展。
参考文献
[1] 张新程.浅谈地勘行业思想政治工作的创新[J].宿州教育学院学报，2010，13（6）.
[2] 蔡庆忠.浅议做好当前地勘单位思想政治工作的对策及措施[J].改革与开放，2011（5）.