论文部分内容阅读
企业成长不同阶段需要企业家具备相应的胜任力结构。企业家可以通过特定方式跃迁其胜任力结构以保持企业家实际拥有的胜任力结构剩余并促进企业成长。企业家胜任力结构叠加跃迁方式的选择,受企业家、企业和市场等相关因素的制约。
企业成长过程中的企业家胜任力结构余缺与叠加跃迁机理探析
【摘 要】
：
企业成长不同阶段需要企业家具备相应的胜任力结构。企业家可以通过特定方式跃迁其胜任力结构以保持企业家实际拥有的胜任力结构剩余并促进企业成长。企业家胜任力结构叠加跃
【机 构】
：
厦门大学管理学院,
【出 处】
：
管理世界
【发表日期】
：
2011年11期
其他文献
<正>在"文化自觉"和"文化自信"业已成为热门词汇之际,必须认真思考它与传统文化的内在联系。一个民族的文化能否实现自觉与自信,很大程度上取决于对传统文化扬弃的客观与科学
医疗保险的费用“黑洞”源于医患双方方均存在的道德风险。由于医疗服务的特殊性以及部分市场失效，造成此种道德风险的高规避难度。必须在正确界定国家、医院、医疗保险机构和
当提及马克·吐温这个名字的时候,可能我们第一联想就是他幽默的写作风格,的确,马克·吐温作为"美国文坛巨子",是美国现实主义文学最杰出的代表之一。他所写的小说中大多使用
<正>1舆情热度分析天津8·12爆炸事件发生后,国内外媒体广泛关注,根据博约大数据中心搜集到的信息,截至8月28日,共检测到相关新闻126329条,论坛21365条,微博62717580条。舆情
<正>自2008年起,我国城乡义务教育实现了全免费,"上学不花钱"减轻了许多家庭的经济负担,义务教育阶段的辍学率大为减小。在此背景下,不少省市开始"试水"延长免费教育的年限。