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方向在7月26日的《中国纪检监察报》上撰文指出：在一些地方和单位，有些同志埋头苦干做成事，但仅仅因不事张扬、不愿贴近领导，常常是干重活累活有份、与重用提拔无缘，甚至还因“目无领导”受打击；而另一些人，干工作马马虎虎，却以研究“关系学”为己任，总是千方百计地与领导套近乎，因而得到格外“关照”。这种反常现象，打击的是想做事者的信心，毒化的是一个地方的风气，最终受损的是党和人民的事业。这种现象的存在，固然与会来事者投机钻营不无关系，但根子还在领导。愿各级领导干部都能像曹文华那样，为能做事者提供更为广阔的做事舞台