沈长锟有时候不太愿意自称为“策展人”，这个词通常与艺术领域有更多关联，比如博物馆、美术馆举办展览活动，其中的组织管理人员被叫作策展人。而沈长锟的工作是组织演讲，可能与艺术话题相关，也可能与城市、商业、历史、技术等更多样的话题相关。
　　沈长锟是TEDxChongqing和TEDxChengdu的策展人，从2011年至今，他已经组织了24场活动，邀请过的讲者包括锤子科技视觉总监罗子雄、《新周刊》创办人孙冕等人。
　　由于TEDx的公益属性，这些活动都是沈长锟带领志愿者团队完成的，“我们很多人并没有所谓的策展经验，来自于不同的行业不同的背景，但是我们有一个自己的框架，就是分享有价值的观点。”
　　“18分钟的演讲”是TED广为人知的标签。这家1984年创办于美国的非营利性机构，每年会邀请不同领域的杰出人物通过现场演讲的形式分享观点。2009年，TED推出TEDx项目，鼓励全球各地的粉丝自发组织活动。
　　沈长锟一直是TED的忠实观众。2011年，他作为世界银行一个扶贫项目的社区管理员在重庆生活工作了一年，接触了大量社会组织、非公益组织。与此同时，沈长锟注意到，TEDx正在中国快速发展，在全国主要城市已经成功举办多场活动，而重庆还没有。
　　“那个时候我就决定把这个事做起来，然后去官网上了解了这件事，提交了申请，也顺利拿到了牌照。”沈长锟说。当时他是以重庆老街“洪崖洞”为名申请，以TEDxHongyadong在2012年举办了第一场活动。
　　沈长锟找了一些在重庆认识的学生、社会组织成员一起参与，最终活动成功邀请了7个讲者，招募了一百多名观众。“第一次活动最大的意义是激活了TEDx在重庆的社区，包括观众、讲者、志愿者。”沈长锟说。对于他个人来说，另一个重要收获是通过一场活动接触了很多类型有趣的人，他开始喜欢重庆这个城市，并决定把TEDx活动坚持下去。
　　TEDxChongqing真正意义上的第一场活动是在2014年，由TEDxHongyadong升级而来，规模也上升了一个台阶。据沈长锟介绍，当时观众规模达到700人，门票5分钟内便卖完了，邀请到的讲者如《新周刊》创办人孙冕、物理学家李芳昱等的演讲都产生了很大的影响力。“我们可以自豪地说，TEDxChongqing出现得比北上广晚5年，但经此一役，全面弯道超车。”2017年，沈长锟又总结经验，成立TEDxChengdu。
　　据沈长锟介绍，一场TEDx活动的策划往往是从确定时间和地点开始的，因为时间决定了讲者的邀请，地點决定了活动的规模和大概的预算。场地通常需要提前半年预订，TED官方对场地没有过多的限制，沈长锟过去找过的场地有剧院、电影院、酒店宴会厅等。
　　最重要的环节是讲者的邀请。沈长锟说：“我们时时刻刻都在寻找讲者，关注到一个有趣的点，都会去了解背后是谁在做这个事，先确立联系，未来某个活动邀请。”至于什么是有趣的点，他认为并没有固定的标准，“这个想法首先是我们认为值得传播的，然后能够在有限时间之内表述出来。”
　　售票在时间、场地和讲者确定之后开始，收入用来支持TEDx活动的开销，虽然有时候可以找到一些赞助，但赞助收入是不确定的。最后的活动执行过程以及随后的视频剪辑等工作，沈长锟会招募临时志愿者协助。
　　要确保所有环节万无一失，依靠的是志愿者的管理和配合。沈长锟负责的TEDxChongqing和TEDxChengdu，最核心的成员是他自己，他需要梳理所有流程并掌握进度。除他之外，核心志愿者成员在10人以内，他们需要承担固定的工作，往外是三四十人规模，比较灵活的志愿者群体，再往外是过往参加的讲者和志愿者，数量近百人。
　　“我们其实在弱化管理，”沈长锟说，“我们会有一些原则，哪些不能做，在这个前提下，其他部分都可以发挥想象力，去尝试。”
　　事实上，这种松散的志愿者管理制度也存在一些问题，其中之一就是流动性大。团队可能刚刚经历了磨合期，一部分人便因为种种原因离开了，新人进来再重新磨合。沈长锟通常会与志愿者约定一年的服务期，然而现实中操作起来仍然不容易，现在他身边的志愿者，已经与两年前是完全不同的人了。
　　这其实是几乎所有TEDx都存在的问题，“这里还涉及到传承，得有那么一两个人能够延续以前的脉络，不然的话就完全断掉了。”沈长锟说，这一点以TEDx高校最为明显，一些非常优秀的学生策展人毕业离校，往往会造成之后该校TEDx活动的质量下滑。
　　如果将TEDx团队公司化管理，则又面临另外的问题：活动收入不足以养活一个团队，团队必须通过其他业务补贴TEDx的运营，沈长锟曾短暂地尝试过这种方式，后来由于一些不可抗因素解散了团队。
　　“这件事本身没有收益，但这种资源有可能会带来很多机会，增长影响力，提升能力。”沈长锟现在是个自由职业者，工作内容之一是承接跨界创新项目的策划。“我可能一年就做一场特别好的活动，然后把更多的时间留给自己的生活工作。”
　　个人档案
　　姓名：沈长锟
　　星座：水瓶座
　　学历：瑞典布京理工学院可持续领导力 硕士学位
　　职位：TEDxChongqing/TEDxChengdu策展人TEDx中国区大使
　　职业关键线
　　2011年
　　以“洪崖洞”为名，在重庆发起TEDxHongyadong。
　　2014年
　　将TEDxHongyadong升级为TEDxChongqing。
　　2016年
　　开始担任TEDx中国区大使。
　　2017年
　　发起TEDxChengdu。
　　 C=CBNweekly S=Shen Changkun
　　C：在邀请过的讲者中，给你留下最深印象的是谁？
　　S：印象最深刻的讲者是“真实故事计划”的创办人雷磊。他过去有记者、特稿作者的经历，在“讲故事”上，有浓郁的个人风格，在有限的时间里说服他接受一种新的方式对我们来说很有挑战。我用一个比喻解释了彼此的关系，终于获得他的信任，这个比喻是“如果好的演讲是一份美食，讲者自身的魅力和故事是食材本身，食材好是成就美食唯一核心的部分，而我们组织者顶多是个摆盘者，能做到的有限，增加食客的好奇心而已。”
　　C：很多年轻人希望在业余时间参加志愿活动，你对他们有什么建议？
　　S：首先明确自己为什么参与志愿者活动。解锁新技能？拓宽眼界？认识新朋友？公益情怀所致？抑或纯粹跟风杀时间？其次，就要做好工作与志愿者项目的平衡，时间、精力、认知等等的平衡。在我们的平台中，我们反复提到一点，在不影响最重要的工作、学业、生活之余，再投入到我们这边；再次，给自己树立一个有时间限度的目标，比如一年，一年后，我们再做一些复盘沟通，做新一轮的双选，最终目的是通过彼此的反馈，触发彼此的成长。最后，分享一个TEDx平台的哲学，我相信也适用于其他志愿者活动，甚至生活及工作，那就是Give more，Gain more！