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高职院校行政管理人员是高校人力资源的重要组成部分,他们的工作绩效与高校的整体竞争能力有很大关联。本文分析了目前高职院校行政管理人员绩效管理中存在的问题,给出了改善行政人员绩效管理的措施。
浅谈高职院校管理人员绩效考核管理
【摘 要】
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高职院校行政管理人员是高校人力资源的重要组成部分,他们的工作绩效与高校的整体竞争能力有很大关联。本文分析了目前高职院校行政管理人员绩效管理中存在的问题,给出了改善
【机 构】
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平顶山工业职业技术学院; 中国矿业大学;
【出 处】
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现代企业教育
【发表日期】
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2010年14期
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