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企业经营与足球比赛一样,两者的本质都是人与人之间的竞争,足球俱乐部与企业运作一样,人力资源管理的重要性是显而易见的。人力资源价值与计量方法也越来越受到社会的关注,针对足球俱乐部不同的计量方法有不同的价值判断,本文就以足球俱乐部不同的计量方法有不同的价值判断,本文就以足球俱乐部为模型为大家简要介绍一下人力资源的价值以及计量方法。