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在企业文化建设中应坚持“五原则”:“以人为本”原则、“结合性”原则、“统一性”原则、“层次性”原则、“特色性”原则,从而打造出具有铸锻特色的企业文化,进一步增强企业的向心力、凝聚力和执行力,为职工投身于“中国重汽再造发展宏伟工程”提供强大的精神动力.
坚持企业文化建设“五原则”助力“再造发展”
【摘 要】
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在企业文化建设中应坚持“五原则”:“以人为本”原则、“结合性”原则、“统一性”原则、“层次性”原则、“特色性”原则,从而打造出具有铸锻特色的企业文化,进一步增强企
【机 构】
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中国重汽集团济南铸锻中心
【出 处】
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发现
【发表日期】
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2017年11期
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