谈如何创建学习型组织

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进入21世纪,知识已成为经济增长的核心力量。有人预见:21世纪,最成功的组织是“学习型组织”;真正出色的企业将是能够设法使各阶层人员全心全意投入并有能力不断学习的组织。企业发展的深层原因和最后决定力量来源于学习力的提高,对企业而言,“唯一持久的竞争优势,是具备比你的 In the 21st century, knowledge has become the core force of economic growth. It is foreseen that the most successful organization in the 21st century would be a “learning organization,” and a truly outstanding enterprise would be an organization that managed to devote all levels of people with the ability and continuous learning. The deep and final determinants of business growth come from the improvement of learning ability. For the enterprise, "the only lasting competitive advantage is to have more than yours
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