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随着市场竞争的日趋激烈、商业环境的不断变化，中国的许多企业正面临成长的瓶颈期，绩效管理也逐渐成为企业的关注热点，甚至受到一些企业的追捧。本文在对绩效管理绩效溯源和解读的同时，重点剖析了中国企业在绩效管理方面的现状，指出了一些错误倾向和管理误区，提出了相应的解决办法和对策。
论企业绩效管理的双刃剑作用
【摘 要】
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随着市场竞争的日趋激烈、商业环境的不断变化，中国的许多企业正面临成长的瓶颈期，绩效管理也逐渐成为企业的关注热点，甚至受到一些企业的追捧。本文在对绩效管理绩效溯源和解读
【机 构】
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南京依维柯汽车有限公司
【出 处】
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轻型汽车技术
【发表日期】
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2016年8期
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