浅析激励理论在基层政府人事行政中的应用

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人事行政管理实效对于提升基层政府工作人员工作积极性与主动性具有重要作用.激励是人事行政管理过程中提高工作人员工作效率的重要方法.充分发挥激励理论的效果对于提升基层政府人事行政效率具有重要促进作用.
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