中国管理哲学的哲学思考

来源 :管理观察 | 被引量 : 0次 | 上传用户:shijun21
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
哲学作为对周围事物以及人自身进行深层认识的结果即人类的最高智慧,是经过“反思”的方式达到的。哲学对于管理而言,是不可或缺的。管理哲学就其本质特征和基本功能而言,乃是“对管理问题的哲学反思”。中国管理哲学应当是管理者在管理实践过程中所形成的对管理现象的本质和规律的基本看法,是管理者在创造物质财富和精神财富的实践活动中表现出来的世界观和方法论。
其他文献
农村的中学语文教学质量提高较缓慢,我们在教育改革的深化中,会发现素质教育是否真正落实是教学质量的关键。应试教育和素质教育在教学中是并存的,我们要规避应试教育的弊端,
使用UML统一建模语言面向对象建模,采用了与数据库链接的JSP分布式交互平台,利用其强交互性与即时性实现资料查询,并加入Jscript实现关键字智能查询功能,结合VRML、3DSMAX以及Cul
核心提示今年一开春,农机行业竞争的"大戏"继续上演,一时间搅得农机市场处处"枝头春意闹".肩负着振兴中国大中轮拖历史使命的中国一拖公司,紧紧围绕着提高东方红大中轮拖用户
伴随着信息时代的发展和即时通讯工具的普及,传统媒体和网络平台也经过了不断的改革和创新。如今博客应用成为了继邮件、BBS论坛、即时通讯软件之后的又一大互联网交流媒介,
公共性是公共部门的本质属性,公共人力资源管理部门作为公共部门,具有公共性这一本质属性,公共部门人力资源管理这一管理行为也很自然地具有公共性的特性。公共部门人力资源管理
本文尝试从知与行的教学出发,结合学生实际,探讨学生如何在社会实践中结合知行统一理论,充实提高自己的实践能力,并如何在知行统一的指导下,走向职业的成功之路。