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面对市场激烈的竞争,绩效考核体系的建立和完善日益成为人力资源管理部门工作的重心,人力资源部门也越来越重视绩效指标体系的建立.本文从BSC综合KPI的思路、流程、审核等方面,阐述了BSC综合KPI指标构建的相关内容,从而使人们更加了解BSC综合KPI的指标构建,在设计时能够避免问题,更好的发挥绩效指标的作用.