激情管理--当代企业管理的核心

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许多企业都存在着这样的问题:员工踏踏实实、任劳任怨,工作按部就班地进行着,似乎一切都非常理想。但是,当今是创新的时代,这样顺从的员工他能有创新吗?答案当然是否定的。而且其危害性是极具隐藏性的,它给企业所带来的危害也是无法估量的。大多企业往往只注重制度化、规范化的 Many companies have such problems: the employees are down to earth, work hard, and work is carried out step by step. It seems that everything is ideal. However, today is an era of innovation, so that obedient employees can innovate? The answer is of course negative. And the danger is extremely hidden, and the harm it brings to the company is also incalculable. Most companies often focus only on institutionalization and standardization.
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