单位整合部门,离岗待工期间能否获取工资?

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《工友》编辑部:两个月前,公司决定对三个部门进行整合,重新组建一个新的部门统一负责行使相应职权。整合试运行期间,只留60%的人员上岗,其余一律暂时离岗,回家等候通知。近日,我们虽被通知在新的岗位上班,但公司却拒绝向我们支付离岗待工期间的工资,理由是我们待岗期间既没有为公司提供任何劳动,也没有 “Coworkers” Editorial Department: Two months ago, the company decided to consolidate the three departments and reorganized a new department to exercise the corresponding powers. During the integration trial operation, only 60% of the staff posts, the rest are temporarily leaving the post, go home and wait for notice. Recently, although we were notified to work in a new position, the company refused to pay us the wages during the period of absence from work because neither we provided any work for the company nor did we
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