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伴随着经济社会的快速发展,政府各部门在分工日益细化、专业的同时,如何加强彼此之间的协作以更好的实现政府职能成为政府职能改革的新领域和深水区。基于利益和权力等现实因素,政府部门协作仍然存在一些体制和人为等方面的障碍因素,亟需正视并采取有力举措。对此,重点从健全机制、完善制度、强化公开等五个方面提出了应对之策,以更好地实现政府部门良性协作的目的。