【摘 要】
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员工持股计划(Employee Stock Ownership Plans,简称ESOP),是目前通行于全球的企业内部产权制度.它是指企业内部员工出资认购本公司部分股权,委托专门机构(一般为员工持股会)
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员工持股计划(Employee Stock Ownership Plans,简称ESOP),是目前通行于全球的企业内部产权制度.它是指企业内部员工出资认购本公司部分股权,委托专门机构(一般为员工持股会)集中管理运作,并参与决策和按股份分红的一种新型企业内部股权形式.与股票期权只激励少数高层经营者的制度不同,ESOP是普惠制的,它面向企业全体员工.ESOP非常适合科技型企业的生存和发展,尤其是科技型中小企业.
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