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摘 要：统计工作的一个重要组成部分就是统计分析，它是统计工作出成果的重要阶段，也是实现优质化服务的重要手段。梳理目前企业统计分析存在的主要问题，对如何加强企业统计分析的规范化提出对策。
关键词：统计分析 统计工作 规范化 企业
中图分类号：C829.2 文献标识码：A 文章编号：1007-3973（2013）012-326-02
统计工作的一个重要组成部分就是统计分析，它是统计工作出成果的重要阶段，也是实现优质化服务的重要手段。随着改革开放的不断深化和市场经济的不断发展，我国企业统计工作呈现出很多问题，现行的统计方法和制度不能满足经济发展的需要，统计内容不够全面，客观实际也不能被一些重要的统计指标准确地反映出来。因此，如何规范企业的统计分析工作是目前企业统计管理工作者必须要考虑的问题，充分发挥统计分析的作用，更好地服务于企业的发展。
1 目前企业统计分析工作存在的主要问题
1.1 企业领导对企业的统计部门不够重视
目前，企业的统计部门一直作为政府部门的附属机构存在，被当作政府部门的服务部门，而企业自身的发展和管理没有很好地让统计部门参与，导致企业自身的统计工作不够科学、完善。加之很多企业领导将统计部门的工作看得过于简单，错误的理解为加加减减和填表，这样致使统计部门的重要作用经常被忽视。
1.2 企业统计部门的统计方法不够科学
准确性和真实性是统计数据非常重要的两个特点，但是由于企业对统计部门工作的重视程度不够，导致在统计工作过程中很多统计人员在数据处理上随意性较大，这就致使统计分析的信息失真。
1.3 企业统计人员的专业素质不高
随着时代的发展，企业对统计人员的要求也在逐步提高，从目前情况来看，高质量、系统性、专业的统计分析人员还非常欠缺。目前企业统计部门中的专职统计人员大多存在知识老化的现象，跟不上社会的变化，还有一些统计人员是兼职或临时工，这些人群的专业统计知识也很难确定过不过关，从而影响企业统计工作的顺利完成。
1.4 企业统计分析体系存在局限性
企业统计部门对企业的利润变动非常重视，因为利润是反映和衡量企业经济效益的一项重要指标，找出利润指标变动的影响因素，就能更大程度上地挖掘企业的内部潜力，使经济效益有所提高，因此，统计人员对企业的利润分析足够重视。但是，统计分析主要是运用会计资料，以会计利润为核心指标，而会计利润也会受到很多因素的影响，而且人为因素对利润的影响非常严重，这些都会导致统计数据失真，从而对企业的经济效益不能做到全面、客观的分析。
2 加强企业统计分析工作规范化的途径
2.1 更新统计分析观念
统计分析人员要根据企业生产经营管理的需要，随时更新自身的思维观念，用最新的统计方法和最新的分析视角从不同的角度看待问题。建立科学、系统的指标体系，以领导最关切的主导行业为主线，在数据准确、真实的基础上分析说明每月不同的侧重点，并结合市场经营通报经营水平和进度，对主要的技术经济指标进行通报，对全年指标的完成趋势进行预测，这样有利于领导对企业经营、生产的动态能够及时了解，更好地发挥调控、预测的作用。此外，还要放远眼光，不仅要在企业内部用最先进的统计分析思想武装自己，还要认真深入贯彻科学发展观，熟悉、学习《统计法》的各项知识和规定，从而增强法制观念，提升自身的思想政治水平。
2.2 提高统计分析人员的专业素质
对于统计分析工作而言，基础资料只能反映表明现象，如何透过事物的现象看到事物的本质，这是对统计分析人员提出的更高要求。（1）统计分析人员要从思想上对自己的工作重视，因为统计人员手中拥有大量的统计资料，这些资料产生的统计分析报告对企业的生产、经营起到的作用非常重大。（2）统计人员要加强自身的专业素质，因为统计分析需要涉及各方面的知识，这就要求统计分析人员不但要扎实掌握统计方面的专业知识，更要有较高的综合素质和业务能力，不但要掌握、熟悉各种统计分析方法，更要了解企业基础生产、财务核算、成本管理等方面的知识。而且，随着网络时代的不断深入发展，统计分析人员更要学好、用好计算机和网络技术，这样可以使数据分析工作变得方便、简单。（3）针对统计分析人员存在的不足定期进行专业的培训，解决统计分析工作的重难点和疑点，从而使统计分析人员在知识和技能上有更大的提升。
2.3 完善企业统计分析的指标体系
完善企业统计分析的方法体系就要综合各个角度考虑，建议一套以经济效益为目标、以市场为导向、以企业信息化为重点、以企业经营为中心、重视企业投入产出、生产营销、开拓市场、资金周转、创新技术、环境保护和人力资源等多维度的、较全面的企业统计分析的指标体系。从不同程度上对现有的指标体系进行扬弃，从而强化和完善指标群体之间的关系。目前企业主要是以现行企业统计分析的指标为主，包含了企业营运能力分析指标、盈利能力指标和偿债能力指标，例如：总资产周转率、营运资产周转率、流动资产率、总资产报酬率、销售利税率、资本金利润率、成本费用利润率、资产负债率、利息保障倍数、市值杠杆比率等等指标。此外还有现金流量及流动性指标，现代财务和统计分析的重要组成部分是对现金流量和流动性的分析，因为它对信息的反映更为真实客观，主要包括：收益质量指标、现金充足性指标、偿债能力指标。这些指标都能体现企业的各环节是否协调，企业经济是否正常运行。
2.4 以市场为导向建立统计分析评价指标体系
随着国有企业改革，增加了资产多元化的企业，逐步出现了企业集团化、产品多样化和公司股份化等混合型的经济实体，这就要求企业要适应新体制，建立以市场为导向的统计分析评价指标体系。企业的生产经营要时刻以客户为中心，以市场为导向，其企业的校绩要让市场和客户来评价，因此企业的统计分析工作评价指标要结合财务指标和业务指标，单一的财政指标难以反映企业经营管理的全貌，也不能完全适应市场经济的运行机制。必须将业务指标和财务指标联合起来，整体上进行评价，才能真实反映企业校绩。此外，还应结合相对指标和绝对指标。在分析发展速度的时候，就要结合每增长1%的绝对值来进行分析，而分析评价指标的时候，就要对每组数据的平均数及标准差进行分析，从而做到速度与质量和效益的统一。
2.5 加强企业统计分析的监督工作
统计分析的监督工作就是检验和考查统计工作的成果，强化企业统计分析的监督工作，就是要通过对信息的咨询、反馈以及对统计工作成果的检验，保证企业统计工作的正常运行。这也给企业的统计分析工作提出了更高地要求。这不但能够督促企业统计分析人员对待统计分析工作能够认真负责，还能在监督检查的过程中找出目前统计分析工作存在的问题，更有甚者，找出企业目前存在的问题，从而及时找出有效的问题解决措施，保证企业的各项经营工作能够顺利、协调、高效地开展。
3 结束语
总而言之，统计分析工作在整个企业的经营过程中起着非常重要的作用，它能够真实地反映企业经济发展的动态，它是企业领导者进行重大决策的重要依据。因此，要加强对统计分析工作的重视，统计分析人员要努力提升自身的业务能力，提升统计分析水平，建立科学系统的统计分析指标体系，更好地服务于企业的发展。
参考文献：
[1] 凡兰兴.完善企业统计分析体系研究[J].交通企业管理，2012（5）.
[2] 陈广春.企业统计分析报告写作初探[J].数字石油和化工，2010（10）.
[3] 尹承棣.浅论企业统计分析的规范化问题[J].统计与决策，2011（6）.
关键词：统计分析 统计工作 规范化 企业
中图分类号：C829.2 文献标识码：A 文章编号：1007-3973（2013）012-326-02
统计工作的一个重要组成部分就是统计分析，它是统计工作出成果的重要阶段，也是实现优质化服务的重要手段。随着改革开放的不断深化和市场经济的不断发展，我国企业统计工作呈现出很多问题，现行的统计方法和制度不能满足经济发展的需要，统计内容不够全面，客观实际也不能被一些重要的统计指标准确地反映出来。因此，如何规范企业的统计分析工作是目前企业统计管理工作者必须要考虑的问题，充分发挥统计分析的作用，更好地服务于企业的发展。
1 目前企业统计分析工作存在的主要问题
1.1 企业领导对企业的统计部门不够重视
目前，企业的统计部门一直作为政府部门的附属机构存在，被当作政府部门的服务部门，而企业自身的发展和管理没有很好地让统计部门参与，导致企业自身的统计工作不够科学、完善。加之很多企业领导将统计部门的工作看得过于简单，错误的理解为加加减减和填表，这样致使统计部门的重要作用经常被忽视。
1.2 企业统计部门的统计方法不够科学
准确性和真实性是统计数据非常重要的两个特点，但是由于企业对统计部门工作的重视程度不够，导致在统计工作过程中很多统计人员在数据处理上随意性较大，这就致使统计分析的信息失真。
1.3 企业统计人员的专业素质不高
随着时代的发展，企业对统计人员的要求也在逐步提高，从目前情况来看，高质量、系统性、专业的统计分析人员还非常欠缺。目前企业统计部门中的专职统计人员大多存在知识老化的现象，跟不上社会的变化，还有一些统计人员是兼职或临时工，这些人群的专业统计知识也很难确定过不过关，从而影响企业统计工作的顺利完成。
1.4 企业统计分析体系存在局限性
企业统计部门对企业的利润变动非常重视，因为利润是反映和衡量企业经济效益的一项重要指标，找出利润指标变动的影响因素，就能更大程度上地挖掘企业的内部潜力，使经济效益有所提高，因此，统计人员对企业的利润分析足够重视。但是，统计分析主要是运用会计资料，以会计利润为核心指标，而会计利润也会受到很多因素的影响，而且人为因素对利润的影响非常严重，这些都会导致统计数据失真，从而对企业的经济效益不能做到全面、客观的分析。
2 加强企业统计分析工作规范化的途径
2.1 更新统计分析观念
统计分析人员要根据企业生产经营管理的需要，随时更新自身的思维观念，用最新的统计方法和最新的分析视角从不同的角度看待问题。建立科学、系统的指标体系，以领导最关切的主导行业为主线，在数据准确、真实的基础上分析说明每月不同的侧重点，并结合市场经营通报经营水平和进度，对主要的技术经济指标进行通报，对全年指标的完成趋势进行预测，这样有利于领导对企业经营、生产的动态能够及时了解，更好地发挥调控、预测的作用。此外，还要放远眼光，不仅要在企业内部用最先进的统计分析思想武装自己，还要认真深入贯彻科学发展观，熟悉、学习《统计法》的各项知识和规定，从而增强法制观念，提升自身的思想政治水平。
2.2 提高统计分析人员的专业素质
对于统计分析工作而言，基础资料只能反映表明现象，如何透过事物的现象看到事物的本质，这是对统计分析人员提出的更高要求。（1）统计分析人员要从思想上对自己的工作重视，因为统计人员手中拥有大量的统计资料，这些资料产生的统计分析报告对企业的生产、经营起到的作用非常重大。（2）统计人员要加强自身的专业素质，因为统计分析需要涉及各方面的知识，这就要求统计分析人员不但要扎实掌握统计方面的专业知识，更要有较高的综合素质和业务能力，不但要掌握、熟悉各种统计分析方法，更要了解企业基础生产、财务核算、成本管理等方面的知识。而且，随着网络时代的不断深入发展，统计分析人员更要学好、用好计算机和网络技术，这样可以使数据分析工作变得方便、简单。（3）针对统计分析人员存在的不足定期进行专业的培训，解决统计分析工作的重难点和疑点，从而使统计分析人员在知识和技能上有更大的提升。
2.3 完善企业统计分析的指标体系
完善企业统计分析的方法体系就要综合各个角度考虑，建议一套以经济效益为目标、以市场为导向、以企业信息化为重点、以企业经营为中心、重视企业投入产出、生产营销、开拓市场、资金周转、创新技术、环境保护和人力资源等多维度的、较全面的企业统计分析的指标体系。从不同程度上对现有的指标体系进行扬弃，从而强化和完善指标群体之间的关系。目前企业主要是以现行企业统计分析的指标为主，包含了企业营运能力分析指标、盈利能力指标和偿债能力指标，例如：总资产周转率、营运资产周转率、流动资产率、总资产报酬率、销售利税率、资本金利润率、成本费用利润率、资产负债率、利息保障倍数、市值杠杆比率等等指标。此外还有现金流量及流动性指标，现代财务和统计分析的重要组成部分是对现金流量和流动性的分析，因为它对信息的反映更为真实客观，主要包括：收益质量指标、现金充足性指标、偿债能力指标。这些指标都能体现企业的各环节是否协调，企业经济是否正常运行。
2.4 以市场为导向建立统计分析评价指标体系
随着国有企业改革，增加了资产多元化的企业，逐步出现了企业集团化、产品多样化和公司股份化等混合型的经济实体，这就要求企业要适应新体制，建立以市场为导向的统计分析评价指标体系。企业的生产经营要时刻以客户为中心，以市场为导向，其企业的校绩要让市场和客户来评价，因此企业的统计分析工作评价指标要结合财务指标和业务指标，单一的财政指标难以反映企业经营管理的全貌，也不能完全适应市场经济的运行机制。必须将业务指标和财务指标联合起来，整体上进行评价，才能真实反映企业校绩。此外，还应结合相对指标和绝对指标。在分析发展速度的时候，就要结合每增长1%的绝对值来进行分析，而分析评价指标的时候，就要对每组数据的平均数及标准差进行分析，从而做到速度与质量和效益的统一。
2.5 加强企业统计分析的监督工作
统计分析的监督工作就是检验和考查统计工作的成果，强化企业统计分析的监督工作，就是要通过对信息的咨询、反馈以及对统计工作成果的检验，保证企业统计工作的正常运行。这也给企业的统计分析工作提出了更高地要求。这不但能够督促企业统计分析人员对待统计分析工作能够认真负责，还能在监督检查的过程中找出目前统计分析工作存在的问题，更有甚者，找出企业目前存在的问题，从而及时找出有效的问题解决措施，保证企业的各项经营工作能够顺利、协调、高效地开展。
3 结束语
总而言之，统计分析工作在整个企业的经营过程中起着非常重要的作用，它能够真实地反映企业经济发展的动态，它是企业领导者进行重大决策的重要依据。因此，要加强对统计分析工作的重视，统计分析人员要努力提升自身的业务能力，提升统计分析水平，建立科学系统的统计分析指标体系，更好地服务于企业的发展。
参考文献：
[1] 凡兰兴.完善企业统计分析体系研究[J].交通企业管理，2012（5）.
[2] 陈广春.企业统计分析报告写作初探[J].数字石油和化工，2010（10）.
[3] 尹承棣.浅论企业统计分析的规范化问题[J].统计与决策，2011（6）.