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由于物力资源只转移成本不创造价值，仅需要进行成本核算，而人力资源既转移成本又创造价值，不但要进行成本核算，还要进行其价值的核算；为此，就要运用作为专门程序的人力资源价值会计来对人力资源的有关价值信息进行系统地处理，为企业有关人力资源管理的决策提供有用的信息。
对人力资源价值的会计思考
【摘 要】
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由于物力资源只转移成本不创造价值，仅需要进行成本核算，而人力资源既转移成本又创造价值，不但要进行成本核算，还要进行其价值的核算；为此，就要运用作为专门程序的人力资源价值会计
【机 构】
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宝鸡文理学院经济管理系
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2009年4期
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