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新经济下,团队逐渐成为组织的基本构成单位.传统的金字塔型组织结构存在层级过多、沟通不畅、反应迟滞等弊端,我们一般耳熟能详的管理新趋势,像组织变革、授权、组织扁平化、组织再造工程等等,都指向以团队组织作为基本的组织单位.
知识团队的管理新探
【摘 要】
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新经济下,团队逐渐成为组织的基本构成单位.传统的金字塔型组织结构存在层级过多、沟通不畅、反应迟滞等弊端,我们一般耳熟能详的管理新趋势,像组织变革、授权、组织扁平化、
【机 构】
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华中师范大学管理学院
【出 处】
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管理科学文摘
【发表日期】
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2003年5期
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