科 长rn老齐,我们今天好好谈谈.最近,简单来说,就是春节以来,你的工作不管是态度,还是业绩,实在是不敢恭维,可以说,还比较严重.来嘛,烟烧起,慢慢聊.rn我在想,你消极怠工的原因,可能是年终目标奖引起的吧?我们单位拿了三等奖,最末的奖.大家可能都有一些失落,论工作,我们没有少干,论成绩,省里也多次通报表扬.但是,市委考核就是那么一个标准.不看专业成绩,完全按照市委的来,我们没有加分项目,没有重点目标,三等奖也在情理之中.在最少的盘子里分果果,到你这里,当然是那一个最小的,甚至是发霉变质的那一个了,按照系数算到你头上,你只拿了那么点,在单位比起来,你的目标奖就比我们科长少一半多.你不要和我比,虽然你可以当我长辈了,虽然你的工龄比我的年龄都长,但是,规定是这样,我没有克扣你一分.因此,你有点情绪,我也能够理解.但是,这样的情绪,是自己和自己较劲,不值得.还在外人面前发这些牢骚,要是市委知道了,怎么得了?你不想想,你想不通,我就能够想通?和市委办、政府办那些一等奖的单位比起来,同级别的科长,我就少了两三万.我发过牢骚吗?没有嘛,人要会想嘛.和其他市标准不一样、分配不一样,也是我市的特色嘛,市委的规定就是这样的,每个级别的年终目标奖都有等级,职务越高,奖金越多.不满意怎么样,去市委上访?去找市委书记?不敢嘛!除非你不要饭碗了,忍忍就得了,未必搬起石头砸自己的脚,没有必要嘛!你是一个老工人,跟着共产党干了几十年,还有三年就该退休了,未必这点道理都没有想明白?