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人才是创新的决定性因素，是企业间竞争的关键；随着市场经济体制不断健全、完善，人才的流动对一个企业来说是很普遍的现象，但人才特别是知识型和技能型人才的外流，对企业的生产经营将产生非常不利的影响。
供水企业人才流失的成因及应对策略
【摘 要】
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人才是创新的决定性因素，是企业间竞争的关键；随着市场经济体制不断健全、完善，人才的流动对一个企业来说是很普遍的现象，但人才特别是知识型和技能型人才的外流，对企业的生产经营
【机 构】
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岳阳市自来水公司
【出 处】
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城镇供水
【发表日期】
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2007年4期
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