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在本文中,笔者首先对建筑设计企业在绩效管理方面存在的问题进行分析,然后提出在建筑设计企业如何进行基于平衡记分卡对创新激励的绩效管理方法。
建筑设计企业基于创新激励的绩效管理研究
【摘 要】
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在本文中,笔者首先对建筑设计企业在绩效管理方面存在的问题进行分析,然后提出在建筑设计企业如何进行基于平衡记分卡对创新激励的绩效管理方法。
【机 构】
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华东建筑设计研究院有限公司
【出 处】
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管理观察
【发表日期】
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2010年24期
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