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如何通过班组文化的建设来使班组成员始终保持着昂扬的斗志则十分必要。可见，这也是当前供电企业管理层需要重视的问题。通过对班组文化建设现状进行分析，以及完成优化模式定位之后。供电企业班组文化建设路径可从：深化对班组文化建设意义的认识、厘清现阶段班组文化建设的重点、结合新时期需要优化建设的手段，以及完备对班组文化建设绩效的评价等四个方面展开构建。