事业单位实现有效培训的几点对策

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事业单位要实现稳定发展,跟上时代变迁的步伐,就需要培养出能更加胜任工作、不断与时俱进的人才队伍,要通过各种形式“充电”,有效培训对事业单位长远发展具有深远影响意义.本文对事业单位更好地实现有效培训提出了几点解决对策,力求为事业单位寻求一种更加科学有效的培训方法.
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