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项目人力资源管理是工程项目管理的一个重要分支,而绩效考核是项目人力资源管理的基础。本文以项目团队为考核对象,依据模糊数学原理,将模糊综合评判法运用到项目团队绩效考核中。
以项目团队为对象的人力资源绩效考核
【摘 要】
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项目人力资源管理是工程项目管理的一个重要分支,而绩效考核是项目人力资源管理的基础。本文以项目团队为考核对象,依据模糊数学原理,将模糊综合评判法运用到项目团队绩效考
【机 构】
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重庆大学建设管理与房地产学院
【出 处】
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合作经济与科技
【发表日期】
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2010年02期
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