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随着社会的不断发展,我国的建筑行业也迎来了新的发展时机.建筑行业作为劳动密集型企业,人员素质普遍较为低下,做好人力资源培训工作,可以降低企业运行成本,提高员工的综合素质,有助于员工迅速熟悉岗位.为此本文将浅析人力资源培训工作.
探讨建筑行业中的人力资源培训工作
【摘 要】
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随着社会的不断发展,我国的建筑行业也迎来了新的发展时机.建筑行业作为劳动密集型企业,人员素质普遍较为低下,做好人力资源培训工作,可以降低企业运行成本,提高员工的综合素
【机 构】
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山西二建集团有限公司
【出 处】
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现代经济信息
【发表日期】
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2019年7期
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