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思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是经济工作和其他一切工作的生命线,也是企业做好各项工作的重要保证。当前,随着国企改革的不断深化,企业由于改革改制:体制机制的转换涉及到职工个人切身利益,并冲击着传统观念,人们的思想认识、思想观念、价值取向发生很大变化,企业思想政治工作面临着许多新的挑战。如何适应新形势和新任务要求,切实增强企业思想政治工作的实效性,是当前企业思想政治工作需要认真对待和深入探讨的重要课题。实效性是我们思想政治工作的核心。企业思想政治工作如果不注重和增强其实效性,势必影响企业壮大发展。
一、增強企业思想政治工作实效性的重要性
首先,为了适应新形势发展的需要,我们在进行思想政治工作时应讲求实效性。面对不断出现的新情况、新问题,思想政治工作只有增强实效性,才能跟上不断变化的新形势。现阶段,我国的经济发展正处于急速上升期,不可避免的出现各种问题,各种矛盾也逐渐突出,群众最关心的利益问题逐渐引起各方面关注,但社会热点、难点、焦点问题增多也使得群众在思想上产生波动和心理上逐渐失衡。我们在做思想政治工作时应增强针对性和实效性,及时梳理人们在思想上的模糊认识,坚定人们为全面建设小康社会而奋斗的信心和决心。
其次,由于自身发展的需要,思想政治工作也应讲求实效性。面对不断出现的新情况、新问题,企业思想政治工作只有把深化改革与深入贯彻落实科学发展观有机结合起来,紧密结合企业整体发展格局的实际,努力增强实效性、拓展新内容、改进工作方式方法。从而在强调内容、注重实践的同时,利用适当的方式方法,将思想政治工作的目标、任务具体化,使思想政治工作落到实处,发挥出更大作用。
二、增强企业思想政治工作实效性的途径
1.要坚持正确的理论导向。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观等理论,是我们认识世界和改造世界的有力武器。我们必须坚持正确的理论导向,只有导向正确,思想政治工作才能紧密联系实际,为广大思想政治工作者进一步解放思想、实事求是、求真务实打下坚实基础。同时,我们也应牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观,增强明辨大是大非的能力,爱岗敬业、诚实守信,努力成为一名具有先进理论思想的思想工作者。
2.思想政治工作必须坚持以人为本。思想政治工作是做人的工作,其前提是了解人,基础是尊重人,核心是关心人,途径是激励人,目的是凝聚人,因而我们必须在开展工作时牢固树立“以人为本”的思想。在思想政治工作过程中,讲求的是潜移默化、细致入微,切实了解职工的真正需求和职工情绪,把做好职工的思想政治工作与帮助职工解决实际问题结合起来,既讲职业道德,又办实事;既以理服人,又以情感人。企业思想政治工作的对象是人,因此,必须坚持以人为本,把开展思想政治工作的着力点放在研究解决职工所普遍关注的热点、难点问题上。把职工的根本利益放在首位,把维护和提高职工的合法权益作为目标,做到职工的冷暖挂心上,想职工之所想、急职工之所急、办职工之所需。同时要尊重人、关心人、理解人、帮助人,要有“人情味”,形成一个和谐的氛围。其次还要掌握职工思想动态,灵活开展思想政治工作。
3.加强职工队伍思想建设,充分调动职工的积极性。社会主义企业肩负着物质文明和精神文明的双重任务,在注重物质文明发展的基础上,也要注重职工队伍的精神文明建设。要清醒的认识到广大职工才是企业的主人,是生产力最活跃的因素。只有充分调动了他们的积极性,才能使企业具有活力,才能兴旺发达。我们应利用多种教育方式来提高职工思想政治觉悟和道德文化素养,建设一支高素质的职工队伍。我们应该物质精神两手抓,两手都要硬。激发职工的积极性,如果单靠物质刺激,积极性很难长久保持。应该同时注重精神动力,要宣传职工爱企业的思想,把自身的生存寄希望于企业的发展。把思想政治工作结合经济工作一起去做,紧紧围绕企业的生产经营开展工作。
4.坚持与时俱进,在创新中提高。随着社会的发展,企业思想政治工作也应与时俱进,要充分运用现代化的工作方法和手段。当今科技的快速发展和人们社会生活方式的不断变化,迫切需要思想政治工作不断充实新的内容,采用新的手段,吸收新的科研成果,跟上时代发展的步伐。通过加强调查研究,掌握职工思想动态、改进工作方法、提高工作效率、增强实际效果。在继承的基础上,要不断地进行创新,并在创新中不断总结、提高、构建起思想政治工作新的理论体系,不断扩大和丰富思想政治工作的内容,增强思想政治工作的影响力和感染力。
5.要进一步提高思想政治工作者的综合素质。思想政治工作者的素质与思想政治工作的成效密切相关。广大思想政治工作者要以高度的政治责任感和使命感加强自身学习,提高理论水平和业务水平,尽职尽责做好本职工作。企业党组织要把加强思想政治工作队伍的建没当作一件大事来抓,从政治上培养,从生活上关心,为思想政治工作者创造更多更好的学习和实践机会。要选用那些政治业务素质高、热爱思想政治工作事业的人员到政工岗位上来。要定期不定期地加强培训,不断更新现有政工人员的知识和观念,加强政工人员的实践锻炼,着力提高其政治素质、业务素质和道德素质。同时,也要通过采取一系列行之有效的政策和措施,引导好、发挥好、保护好广大思想政治工作者的工作积极性和主动性。
综上所述,企业的思想政治工作,只有在继承和发扬党的思想政治工作优良传统的同时,不断丰富思想政治工作的内容,改进思想政治工作的方法,提高思想政治工作的实效性,努力创造新鲜经验,不断拓宽工作思路,企业思想政治工作才能具有鲜明的时代特点和旺盛的生命力,才能更好的为企业的发展服务。
(作者单位:西安大方实业总公司)
一、增強企业思想政治工作实效性的重要性
首先,为了适应新形势发展的需要,我们在进行思想政治工作时应讲求实效性。面对不断出现的新情况、新问题,思想政治工作只有增强实效性,才能跟上不断变化的新形势。现阶段,我国的经济发展正处于急速上升期,不可避免的出现各种问题,各种矛盾也逐渐突出,群众最关心的利益问题逐渐引起各方面关注,但社会热点、难点、焦点问题增多也使得群众在思想上产生波动和心理上逐渐失衡。我们在做思想政治工作时应增强针对性和实效性,及时梳理人们在思想上的模糊认识,坚定人们为全面建设小康社会而奋斗的信心和决心。
其次,由于自身发展的需要,思想政治工作也应讲求实效性。面对不断出现的新情况、新问题,企业思想政治工作只有把深化改革与深入贯彻落实科学发展观有机结合起来,紧密结合企业整体发展格局的实际,努力增强实效性、拓展新内容、改进工作方式方法。从而在强调内容、注重实践的同时,利用适当的方式方法,将思想政治工作的目标、任务具体化,使思想政治工作落到实处,发挥出更大作用。
二、增强企业思想政治工作实效性的途径
1.要坚持正确的理论导向。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观等理论,是我们认识世界和改造世界的有力武器。我们必须坚持正确的理论导向,只有导向正确,思想政治工作才能紧密联系实际,为广大思想政治工作者进一步解放思想、实事求是、求真务实打下坚实基础。同时,我们也应牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观,增强明辨大是大非的能力,爱岗敬业、诚实守信,努力成为一名具有先进理论思想的思想工作者。
2.思想政治工作必须坚持以人为本。思想政治工作是做人的工作,其前提是了解人,基础是尊重人,核心是关心人,途径是激励人,目的是凝聚人,因而我们必须在开展工作时牢固树立“以人为本”的思想。在思想政治工作过程中,讲求的是潜移默化、细致入微,切实了解职工的真正需求和职工情绪,把做好职工的思想政治工作与帮助职工解决实际问题结合起来,既讲职业道德,又办实事;既以理服人,又以情感人。企业思想政治工作的对象是人,因此,必须坚持以人为本,把开展思想政治工作的着力点放在研究解决职工所普遍关注的热点、难点问题上。把职工的根本利益放在首位,把维护和提高职工的合法权益作为目标,做到职工的冷暖挂心上,想职工之所想、急职工之所急、办职工之所需。同时要尊重人、关心人、理解人、帮助人,要有“人情味”,形成一个和谐的氛围。其次还要掌握职工思想动态,灵活开展思想政治工作。
3.加强职工队伍思想建设,充分调动职工的积极性。社会主义企业肩负着物质文明和精神文明的双重任务,在注重物质文明发展的基础上,也要注重职工队伍的精神文明建设。要清醒的认识到广大职工才是企业的主人,是生产力最活跃的因素。只有充分调动了他们的积极性,才能使企业具有活力,才能兴旺发达。我们应利用多种教育方式来提高职工思想政治觉悟和道德文化素养,建设一支高素质的职工队伍。我们应该物质精神两手抓,两手都要硬。激发职工的积极性,如果单靠物质刺激,积极性很难长久保持。应该同时注重精神动力,要宣传职工爱企业的思想,把自身的生存寄希望于企业的发展。把思想政治工作结合经济工作一起去做,紧紧围绕企业的生产经营开展工作。
4.坚持与时俱进,在创新中提高。随着社会的发展,企业思想政治工作也应与时俱进,要充分运用现代化的工作方法和手段。当今科技的快速发展和人们社会生活方式的不断变化,迫切需要思想政治工作不断充实新的内容,采用新的手段,吸收新的科研成果,跟上时代发展的步伐。通过加强调查研究,掌握职工思想动态、改进工作方法、提高工作效率、增强实际效果。在继承的基础上,要不断地进行创新,并在创新中不断总结、提高、构建起思想政治工作新的理论体系,不断扩大和丰富思想政治工作的内容,增强思想政治工作的影响力和感染力。
5.要进一步提高思想政治工作者的综合素质。思想政治工作者的素质与思想政治工作的成效密切相关。广大思想政治工作者要以高度的政治责任感和使命感加强自身学习,提高理论水平和业务水平,尽职尽责做好本职工作。企业党组织要把加强思想政治工作队伍的建没当作一件大事来抓,从政治上培养,从生活上关心,为思想政治工作者创造更多更好的学习和实践机会。要选用那些政治业务素质高、热爱思想政治工作事业的人员到政工岗位上来。要定期不定期地加强培训,不断更新现有政工人员的知识和观念,加强政工人员的实践锻炼,着力提高其政治素质、业务素质和道德素质。同时,也要通过采取一系列行之有效的政策和措施,引导好、发挥好、保护好广大思想政治工作者的工作积极性和主动性。
综上所述,企业的思想政治工作,只有在继承和发扬党的思想政治工作优良传统的同时,不断丰富思想政治工作的内容,改进思想政治工作的方法,提高思想政治工作的实效性,努力创造新鲜经验,不断拓宽工作思路,企业思想政治工作才能具有鲜明的时代特点和旺盛的生命力,才能更好的为企业的发展服务。
(作者单位:西安大方实业总公司)