【摘 要】
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无论是任何企业还是单位,对人力资源进行有效的管理,都是促进企业合理发展的必要手段.但是在现阶段的广播电视人力资源管理过程中还存在着不小的问题.面对如此迅猛的发展势头
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无论是任何企业还是单位,对人力资源进行有效的管理,都是促进企业合理发展的必要手段.但是在现阶段的广播电视人力资源管理过程中还存在着不小的问题.面对如此迅猛的发展势头,没有良好的人力资源管理作为坚实的内部基础,不仅不能给企业自身的发展进行好的控制,还会给企业的发展造成巨大的阻碍,甚至被排挤出发展的大潮.因此文章以人力资源的含义、广播电视行业人力资源的特点以及目前人力资源管理的问题和对策进行探讨,以期为后续的研究提供参考.
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