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本文结合变电站值班员的培养经验,从责任心、敬业精神、团队精神和运行值班技能四个方面讨论变电站值班员的培养,为创新人才培养方式,全面提升员工队伍素质提供新思路,为电网发展提供坚强的人才保障和智力支持.
论变电站值班员的培养
【摘 要】
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本文结合变电站值班员的培养经验,从责任心、敬业精神、团队精神和运行值班技能四个方面讨论变电站值班员的培养,为创新人才培养方式,全面提升员工队伍素质提供新思路,为电网
【机 构】
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江西省电力公司超高压分公司变电管理所,江西南昌人
【出 处】
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中国电力教育
【发表日期】
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2004年期
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