新常态下辽宁科技服务业发展亟待解决问题研究

来源 :人间 | 被引量 : 0次 | 上传用户:szhanyc
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  摘要:当今发展,科技服务业已经成为推动现代产业发展的强大动力和催化剂。所以,面对产业升级改造、动态发展和进步创新的渴求,所有既要加速发展服务业,创建完善系统的产业结构,又要顺应新常态的必然选择。但是辽宁的科技服务业发展速度有待提高,发展过程中面临着诸多亟待解决的问题。本文通过分析存在的问题希望对今后辽宁科技服务业发展有所启示。
  关键词:辽宁;科技服务业;问题
  中图分类号:F719 文献标识码:A 文章编号:1671-864X(2016)09-0058-01
  2014年,《国务院关于加快科技服务业发展的若干意见》中明确出,科技服务业是调整优化产业结构、培育新经济增长点的重要举措,是实现科技创新引领产业升级的关键一环,对于深入实施创
  新驱动发展、推动经济提质升级具有重要意义。2015年,全国两会也主要聚焦科技创新,李克强总理也多次提及要加快发展科技服务业。新常态下,辽宁经济从高速增长转为中高速增经济结构不断优化升级,第三产业、消费需求逐步成为主体,城乡区域差距逐步缩小,居民收入占比上升,发展成果惠及更广大民众,经济从要素驱动、投资驱动转向创新驱动。
  第一,缺少系统完善的科技服务业平台。
  服务业的发展,来源于信息的获取,要发展科技型的产业,就离不开科技产业服务平台的建立和完善,才能获取更多的信息和前沿科技信息。在服务业发展过程中,创新是一个产业发展的核心力量,但是这个核心力量需要优良的技术平台做保障,只有保障做好了,创新才得以满足,从而推动服务业整体的发展。与此同时,一个系统的完善的科技服务业的平台有益于缩短产品的出场速度,提高生产率。
  第二,相关政策及法律法规不完善。
  在辽宁,科技服务业发展比较快的城市,沈阳、大连,2016年3月18日,国家科技部公布了全国第二批科技服务业区域试点名单,其中我省的鞍山市榜上有名。在省内这三个城市的科技服务业发展相对迅速,但是,于此同时,科技服务业发展在东北振兴的旗帜下奋勇向前,相关的法律法规相对滞后,有2012年颁发的《辽宁省人民政府关于加快发展服务业的若干意见》、及《辽宁省科技服务业发展四年行动计划(2014年-2017年)》,但是还不是很完善。在管理等诸多方面存在漏洞,对科技服务业内部机构制度、生产模式、资金运站等没有明确的规章制度。
  第三,本身产业认知不足。
  一个企业要发展进步,就必须依靠科技,企业对科技服务业的认知相对不足,就会直接影响企业的发展进步。在国内,百分之五十到六十的企业自认为对科技服务的需求不是非常迫切,其中一部分缺乏正确的认知,更有甚者,认为二十一世纪的科技服务发展层次相对较低,服务的质量相对不高,不足不了企业前进的脚步,最后导致一些企业与科技服务业之间的本身友好信任的合作出现裂痕最终失信导致合作终止。
  第四,精英匠人等复合型人才缺乏。
  作为知识技术密集、增值高、消耗少的新型高端服务业态,科技服务业是推动科技服务经济社会的加速器和助推器,是解决科技与经济“两张皮”问题的重要抓手。科技服务业的发展,拥有掌握核心技术人才至关重要,也是战略资源中不可替代的。发展科技服务业,需要大量拥有高端科技的精英等科技人才。目前,辽宁省的科技人才质量和数量远远不能满足发展的需求,在科技人才的培育等方面也存在的诸多的问题。
  第五,官办色彩浓厚影响生存能力。
  近年来,国家对国企进行改革,形成当下很多科技服务业,这些都是由当地政府出资创建的,具备一定的行政力量,官办色彩相对浓厚,缺乏企业本身的灵活性和创造性,与此同时,在科技服务业本身的运营过程中,靠政府主要资助的,没有形成自身一套系统的、符合市场发展要的制度,从而生存能力表现相对较低,占有的有效资源较少,拥有可持续发展的潜在能力较弱。
  十八大以后党中央国务院加大了产业结构调整的力度,在产业结构调整过程中非常重要的一个方面就是要加快现代服务业的发展。在我国,广东、江苏、北京、天津、上海等地相继制定了促进科技服务业发展的政策措施,结合本地实际选择一批科技服务业重点领域作为主攻方向,不断抢占科技服务业发展制高点,以政策杠杆推动科技服务业发展。科技服务业不仅仅是先进制造业的支柱,也是现代服务业的支柱。只有科技服务业的优先发展,才有可能使我省成为国际先进制造业与现代服务业基地。同时,科技服务业又是一个新的增长点和新兴产业的生长点,对改善辽宁的经济结构将发挥重大作用。
  参考文献:
  [1]臧晓娟:国外科技服务业先进经验模式对中国的启示,商业经济,2014(6)
  [2]现代服务业领域总体专家组.2014现代服务业发展战略报告,北京:科学出版社,2014.
  [3]沈金荣:科技服务业分类研究综述,科技与创新,2015,8(63).
  [4]唐守廉:中关科技服务业发展现状比较研究,科技进步与对策,2013,30(9).
  [5]杨龙塾:中国科技服务业发展问题与对策研究,中国国海洋大学,2010.
  [6]屈娥、赵宏发:国家科技服务业对中国的启示,云南省科学计算情报究所,2011(18).
  [7]王富贵,曾华:国内外科技服务业促进政策制定的若干启示,经济与社会发展2012(7)
其他文献
初中历史的学习对学生的发展有积极意义,能够提高初中生的综合素质,对祖国的未来发展有着深远的意义.
所谓女工的“四期”,是指女工的经期、孕期、产期和哺乳期。做好女工的“四期”保护,不仅关系到女工自己的身体健康,也可能关系到女工下一代的健康。因此,国家对此作出了专门
当前,我国职业教育面临改革的关键期,要实现创新驱动战略,打好转型攻坚战,必须实现供给侧改革。加快发展现代职业教育,是主动适应经济发展“新常态”推动产业转型升级的迫切
摘要:要想促使社会可持续发展,社会公平必不可少。我国目前在很多领域存在着社会不公平问题,本文主要从收入分配、教育获得、家庭地位三个方面考察社会公平,研究发现,改革开放以来,城乡居民人均绝对收入差距扩大的趋势十分明显,城乡消费结构虽然有了较大改变,但城乡消费档次仍存在着差异;从受教育的性别来看,男女两性差异主要集中在低学历和高学历的受教育的程度上,从整体上看,女性的受教育程度低于男性,本专科学生的招
农发行江苏省分行于2008年实行县支行副行长兼信贷主管履职,经过几年实践,副行长兼信贷主管履职意识和能力明显提高,推进工作的方法增多,工作条理性和时效性日益体现,有力地
我国目前的道路运输管理体制中,是由县级以上地方的道路运输管理机构负责具体实施道路运输管理工作。现将针对目前的行政程序现状,结合对道路运输管理的分析,论述现行道路运
为探究吕家坨井田地质构造格局,根据钻孔勘探资料,采用分形理论和趋势面分析方法,研究了井田7
期刊
高校职业指导人员作为引导大学生走向职场的中坚力量,对青年人才资源开发至关重要.然而,高校职业指导人员普遍面临非专业化、知识储备不足、指导技能不够和实战经验缺乏等问
新课改的进行,对教师的教育方法和结果提出了更高的期望和要求,其中最明显的就是创新教育.可是如何在新课改中运用创新的策略呢?
一般情况下,企业常常以基于岗位的后备人才管理方式来应对关键岗位的人员更迭,但随着互联网时代和VUCA(复杂、多变、模糊且充满不确定性)时代的到来,这种人才管理策略已经无法满足企业的需求。随着组织变革的频率越来越高,企业常常抱怨内部无人可用,人力资源部也在频繁地修改岗位说明书,而内部员工则抱怨自己“怀才不遇”……或许,企业也该将谙熟于心的人才储备策略做出适时的调整了。  基于岗位的后备人才管理