公司僵局状态下司法解散制度适用问题探究

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公司僵局是公司在经营中易发生的一种经营困难,依靠公司自身已无法解决并使公司陷入瘫痪。新公司法对于公司僵局创新性的提出司法解散制度,通过司法途径解决公司内部矛盾。尽管司法解散在解决公司僵局方面有其优势,但更应当看到这种外部干预制度存在的问题。本文通过研究司法解散在解决公司僵局中存在的问题,以期为更好的解决弥补司法解散制度中的不足提供有益的借鉴。 Corporate stalemate is a management difficulty that is easy to happen to the company. It depends on the company itself can not solve and paralyzed the company. The new company law proposes a judicial dissolution system for the impasse of the company and solves the contradictions in the company through judicial channels. Although judicial dissolution has its advantages in resolving the corporate stalemate, it is even more important to see the problems with such an external intervention system. In this paper, by studying the judicial dissolution of the company in solving the problems in the deadlock, with a view to better solve the problem of judicial dissolution to provide a useful reference.
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