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本文从理论与实践的结合上论证了高校坚持以人为本的人性化科研管理理念的必要性和重要性,并在分析高校科研管理机制中存在的问题的基础上,论述了如何加强竞争机制、激励机制和评价机制的创新问题.
以人为本的高校科研管理理念及其机制创新探索
【摘 要】
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本文从理论与实践的结合上论证了高校坚持以人为本的人性化科研管理理念的必要性和重要性,并在分析高校科研管理机制中存在的问题的基础上,论述了如何加强竞争机制、激励机制
【机 构】
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西华师范大学
【出 处】
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西华师范大学学报：哲学社会科学版
【发表日期】
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2005年6期
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