论文部分内容阅读
企业工会探索运用集体协商策略与技巧,是保障劳动关系双方的合法权益、建立工资正常增长机制、增强企业员工凝聚力的必要条件。集体协商,是指劳动关系双方就直接涉及劳动者切身利益的规章制度或重大事项依法进行平等协商的行为。开展集体协商工作是推动构建和发展和谐劳动关系的客观需要,是促进企业可持续发展的重要途径。