诚实的待遇

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  丹尼斯大学刚毕业,去一家公司应聘。秘书小姐说,经理让他去办公室,丹尼斯象征性地敲了两下门后直接推门进去,正想自我介绍,经理却生气地说:“你怎么没有得到我的允许就进来了?”
  丹尼斯忙说:“抱歉!这是我的错,秘书说你让我进办公室,我以为你已经做好让我进来的准备,所以我忽略了某些问题。”
  经理说:“你现在可以出去重新敲一次门。”
  “行,这是应该的。”丹尼斯退出办公室,关上门,然后又抬手轻轻敲了两下门,说:“经理先生,我是丹尼斯,我前来面试,请问我可以进来吗?”
  经理回答:“进来吧!”
  丹尼斯进入办公室后,还没来得及开口说话,经理却说:“年轻人,你觉得敲门时敲两下是礼貌的吗?你难道不知道应该要敲三下吗?你这次的表现不够好,能再来一次吗?”
  “这……可以,当然可以!”丹尼斯再次退出办公室,然后轻轻地敲了三下门,说:“经理先生,我是丹尼斯,前来面试,请问我可以进来吗?”经理同意了他进入,可进去之后,经理说:“我觉得还不够满意,你能再来一遍吗?”
  这次,经理连理由都没说,丹尼斯心想,肯定是自己存在某些问题,于是又退出办公室重新来过,但他怎么也没想到,接下来他就这样进进出出一共重复了10次,经理还是不满意。
  丹尼斯生气了,他觉得经理根本就是在戏弄人。为了维护自己的尊严,丹尼斯第11次敲响了经理的办公室门,他要进去告诉经理,自己决定放弃这次求职!
  可没想到,他第11次进入办公室后,还没来得及说话,经理就鼓掌说:“年轻人,好样的,你被录用了!刚才我一直在试探你的忍耐力,当你第11次敲门的时候,说明你的耐性已经达到我的要求了!”
  丹尼斯没想到结果会是这样,想了想,他对经理说:“谢谢你录用我,但我觉得自己无法胜任这份工作,因为我的耐性在第10次走出办公室后已经达到了极限,我第11次敲门,是想告诉你我要离开,所以我其实并没有达到你的要求。”
  经理不解地问:“你完全可以隐瞒真实想法,假装是因为有足够的耐性而敲第11次门,你为什么要说出来呢?”
  “我必须要诚实,所以很抱歉,我要告辞了!”丹尼斯转身打算走出办公室,就在这时,经理却在他身后说:“等等,我要邀请你在这里工作,现在已经不再是一场面试,而是一次正式的邀请,我真诚地邀请你在这里工作。”
  丹尼斯好奇地问:“为什么?”
  经理说:“因为,这是一個诚实的人所应有的待遇!”
  (编辑:曹晴雯)
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目的 探讨和总结器官簇移植术后的监护方法以及并发症的处理经验.方法 对5例患者施行了上腹部器官簇移植,其中男性4例,女性1例;患者的原发病为胰腺癌肝转移3例,肝癌胰腺及腹腔淋巴结转移2例.切除的脏器包括全胃、肝脏、胰腺、脾脏、十二指肠及部分空肠,移植器官簇包括肝脏、胰腺、十二指肠及部分空肠.术后对患者的呼吸、血流动力学和内环境进行了监测和维护;对凝血功能状况定时监测并进行调整;对胰腺内、外分泌功能