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在企业的经营管理中,构建一个良好的劳动关系,能够有效的增加企业凝聚力,推动企业和谐运转,对提升员工工作效率和企业经济效益具有重要意义.对于企业的发展过程而言,良好的劳动关系有利于在企业经营者和劳动者之间创建和谐融洽的工作氛围,能够更好的把个人价值与公司利益相结合.本文针对良好劳动关系对和谐企业发展的影响进行分析,探究其对构建和谐企业的重要作用.