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人力资源价值衡量不仅有可行性．也有操作可行性。人力资源的价值在一定程度上是可以衡量的，但无法做到精确地衡量，这应该根据我们的研究目的和需要进行选择。
人力资源价值衡量之我见
【摘 要】
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人力资源价值衡量不仅有可行性．也有操作可行性。人力资源的价值在一定程度上是可以衡量的，但无法做到精确地衡量，这应该根据我们的研究目的和需要进行选择。
【机 构】
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西南财经大学人口研究所
【出 处】
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西北人口
【发表日期】
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2005年1期
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