地方司法公信力现状研究思考

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  摘 要 本文介绍了司法公信力的概念及意义,作者对宁国市法院作了调研,宁国市法院司法状况整体良好,社会对宁国市法院的司法公信力作了肯定的评价,同时作者也指出了宁国市法院某些不足之处,结合调研,本文分析思考了提升司法公信力的一些主要因素,按照这些因素,提出解决宁国法院不足之处的对策。
  关键词 司法 公信力 法治
  作者简介:鹿国庆,讲师,律师,安徽省宣城市委党校;伍万云,
其他文献
摘 要 政府主动公开行政处罚结果,及其所引发的争议近期成为社会热议的话题。如江苏省如皋市在其政府法制网上,向社会主动公开了第一批行政案件处罚结果,公开的内容包括:行政处罚案件的行政机关名称、被处罚对象、处罚结果等。这一举措以“提高行政机关行政处罚工作的透明度”为名,但在客观上造成了处罚相对人权利的克减,故应恪守“依法行政”原则的规制,并遵守现行的相关法律法规。  关键词 行政处罚结果 主动公布 行
摘 要 实行行为着手是犯罪实行阶段的起始点,对实行行为着手的判断是实行行为认定的中心问题。实行行为着手关系到行为人行为的可罚性和刑事责任的轻重,同时也是划分犯罪未遂与犯罪预备的分界。大陆法系国家刑法理论中对实行行为着手的认识主要有主观说、客观说和折衷说等三种学说,我国刑法理论对实行行为着手的认定也存在着形式客观说、实质客观说、主客观统一说和综合标准说等不同的学说观点。本文在对各种学说观点进行综合分
摘 要 岗位调动问题是引发劳资纠纷的重要导火线,而“劳动者拒绝去新岗位工作是否构成旷工”问题在司法实务中争议较大。本文旨在深入研究岗位调动的合理性认定,以及相关争议的处理方法,以期更好地保护劳动者权益,帮助建立稳定和谐的劳资关系,为劳动争议案件的处理建言献策。  关键词 劳动争议 岗位调动 合理性认定  作者简介:李雪莹,华东政法大学国际法学院,研究方向:国际法。  中图分类号:D925 文献标识
摘 要 根据我国宪法的规定,公民的言论自由受宪法保护。但这并不意味着言论自由是一种绝对的、不受制约的权利。言论自由权作为一项公民的基本权利,也具有其应有的边际,在必要时需要受到法律上的约束。但是,我们必须注意的问题是,言论自由权在何种情况下应该受到约束以及如何约束,因为,确立言论自由权边际的根本意义还在于更好的保护言论自由。在陈平福案这一真实的案例中,充分体现了宪法在当今社会中对言论自由权的保护与
摘 要 违背妇女意志是强奸罪的重要特征,正确认识违背妇女意志是区别强奸罪与非罪的关键,在司法实践中,强奸案件错综复杂,千差万别,是否违背妇女意志很难鉴定。在审查强奸案件认定是否为违背妇女意志时,要认真、全面、细致地收集证据,只有对各种情况综合分析、准确判断,才能做出客观正确的结论。  关键词 强奸 违背 妇女意志 性格  中图分类号:D920.5 文献标识码:A DOI:10.19387/j.cn
摘 要 从当前国内、国际形势和发展趋势来看,我国的网络审查在维护国家政治安全和社会稳定方面发挥着不可替代的作用,确有必要存在。本文开头对当今网络审查的存在背景进行分析,然后文章的主体分别从网络审查在维护国家政治安全和维护社会稳定两个方面存在的必要性进行阐述,其中每个方面又分成三点来说明网络审查存在的必要性。  关键词 网络审查 政治安全 社会稳定  作者简介:宋明磊,中国人民公安大学2013级公安
摘 要 行政程序法制化是现代行政法制的核心内容,也是我国实现依法行政的必有之路。它对于行政效率的提高,行政权的监督和行使以及行政相对人的合法权益的保障都具有重要意义。法制化首先表现为统一的法典的制定与实施,再将其系统化,法典化。行政程序内容包括信息公开,听证制度,回避制度。我国目前仍没有统一的行政程序法律规范。并且,我国行政程序法制化途中存在较多问题。因此,我国应尽快出台相关行政程序法。  关键词
摘 要 高校作为培养高级人才的地方,依法治校一直以来都是各个高校的治校核心理念之一,在规章制度、师生权益保护等各个方面都取得了良好的成绩。然而在以法治精神管理学生上还存在有诸多的问题,离真正的依法治校还有着不小的差距。本文分析了高校管理学生中存在的与法治精神不符的现象,从理念到制度上剖析了原因,并就如何用法治精神管理学生提出了几点建议。  关键词 高等学校 法治精神 学生管理  作者简介:梅强,湖
摘 要 法院主导的诉前调解是诉与非诉对接机制当中的具体路径之一,是近年来法院司法实践新的亮点。基于能动司法的角度,理顺法院主导的诉前调解的程序性质、救济手段及效力认定等理论认识分歧,强化诉前调解的功能发挥和终局性效用,对于推进多元家纠纷解决机制,实现诉讼分流、息讼解纷将产生有益的社会效果。  关键词 诉前调解 自行和解 家事矛盾 刑事和解  作者简介:蒋明洁,西北政法大学2015级在职法律硕士,哈
摘 要 在我国,严重的就业歧视问题的背后是因为就业歧视救济机制的缺失。在这个问题上,我国应当深入研习美国反就业歧视的有关措施,特别是在就业歧视的界定、专门机构的设置、非诉讼程序和举证责任上应当进行深入的思考。在此基础上,我国应当制定一部反就业歧视的基本法,结合我国的实践,通过该基本法合理界定就业歧视的范围和种类,进而从机构设置和程序设置上完善我国就业歧视的非诉讼救济机制,同时从建立公益诉讼、完善举