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摘 要：伴随着社会的飞速进步和经济的迅猛发展，我国的电力企业不断进行自我核心和利益调整。信息网络的推进给电力企业的宣传思想工作带来了不小的挑战，无论是工作的意识形态还是企业自身各方面的实际情况，都不得不随着时代的变化而进行调整。以上述内容为基础，可以看出电力企业的宣传工作一定要及时革新工作开展的形式与方法，全方位地结合企业自身的实际情况，进而提升电力企业宣传思想工作的水准和效果。笔者详细地阐述了电力企业宣传思想工作革新的具体方式方法，以期为相关方面提供借鉴与参考。
关键词：电力企业;宣传思想工作;创新途径
前 言
现如今，社会发展的速度十分的迅速，宣传工作的影响程度显著提升，一方面会影响社会未来的发展趋势，另一方面也会影响企业的发展形势。员工的思想是否统一是否稳定对电力企业的发展而言十分的关键。应该充分落实电力企业的宣传工作，制定完善对应的宣传方案，大幅度提升思想工作质量与水准。此外，电力企业正跟紧时代的步伐而不停地进行创新与改革，在此期间许多的困难会接踵而至，故而，电力企业在自身发展的过程之中应该积极进行革新与优化，充分发挥宣传思想工作的效用和意义。
1 政治思想工作在电力企业中的重要意义
（1）创新在一定程度上决定了企业未来的发展，企业如果想要在市场上站稳脚跟，就一定要跟随着时代与社会的发展。电力企业具有一定的技术性，要想增强电力企业的实力，应该努力加强员工的综合能力和专业素质。企业可以定期安排专业化的培训和一定程度的思想政治教育，进而全方位地提升员工的综合素养，让员工能够在自己的岗位上更好地发挥自己的能力与作用，完成自己的本职工作。适当地开展政治思想方面的相关培训，能够显著地提升员工的创造与革新能力，增强工作的质量，推进工作的进程。
（2）社会发展的速度正在加快，经济水平也有了显著的提升，倘若企业没有能力顺应时代的发展和社会进步的步伐，没有行之有效与时俱进的管理方法，就很容易在市场竞争之中出局。电力企业现如今已经成为了国家经济的重中之重，很难被其他行业的企业代替。政治思想工作具备一定的时代性，会伴随社会的进步而不停地发生改变，电力企业要想具备一定的市场竞争实力就必须进行行之有效的革新。此外企业中上至领导下至基础员工都应该清楚地意识到思想政治工作的意义与价值，只有真正落实思想政治工作，才能够从根本上加强企业凝聚力，进一步增强企业的竞争实力。
（3）电力企业是我国当前经济中十分关键的构成成分，能够对国家的经济情况产生深远的影响。怎样提升电力企业员工的思想高度，显著加强员工的综合性素养是当前电力企业不得不面临的一项重要难题。只有解决好这个问题，才能让电力企业更贴合社会的发展形势，更加配合国家宏观政策。而在这一问题的解决过程之中，思想政治工作的作用就格外的关键。
2 当前电力企业宣传思想工作存在的问题
2.1电力企业员工参与度较低
电力企业的宣传思想工作既需要公司高层的大力支持，又需要下层员工努力贯彻落实，只有从上之下全方位地投入到该项工作的开展之中，才能够切实地让该项工作发挥应有的效用。而现实情况却是电力企业的员工并没有积极投身到这项工作中去，他们往往认为宣传思想工作意义不大而采用“事不关己高高挂起”的态度去对待该项工作，进而使得电力企业的宣传思想工作难以顺利的开展。
2.2电力企业的宣传力度不够
现如今，在电力企业之中，许多管理人员与部分员工都没有树立正确的思想观念，仍仅仅局限于认为“发展才是公司最重要的事情”，宣传思想工作的意义不大，不应该放在核心战略位置。这种理念上的缺陷总是会使得电力企业的宣传思想工作无法有效的开展，不具有应有的时效性。而且即便部分电力企业进行了相关工作的宣传，但也往往流于形式，无法真正意义上发挥宣传的效用。除此之外，一些电力企业的领导思想觉悟不足，忽视了思想工作的重要性，不对该项工作大力宣传，致使员工普遍存在思想觉悟不足的问题，进而阻碍了思想工作发挥自身的效用。
2.3电力企业思想工作的宣传方法不恰当
电力企业之中往往有许多员工，他们不仅拥有不同的工作岗位，生活情况、实际学历、个人性格等方面都具有较大的差异，因此开展思想宣传工作的过程之中应该积极使用多样化的宣传方式，针对性且全方位地提升员工的思想高度，从而让员工可以更好地完成自己的本职工作，进一步提升公司的整体效益，更好更快地发展壮大。不过，在实际的思想工作宣传过程之中，电力企业使用的方式并不具备针对性，往往是将公司的员工聚集到一起，然后集中开展思想工作的宣传。这种宣传形式十分的单调，往往是领导在上面讲解，员工爱听不听，宣传的效果几乎等于零，甚至还会产生一些负面效应，例如降低员工的自主学习性。不科学的宣传方式会严重阻碍相关工作的开展，影响电力企业长期的发展与运营。
3 电力企业思想宣传工作创新途径
3.1提升電力企业宣传队伍的整体素质
电力企业要想切实地推进宣传思想工作的高效进行，就应该培养一批素养高、专业强的宣传人员。而这一批宣传人员的核心任务就是致力于提升员工的整体素质与专业技术能力，切实推进宣传思想工作的高效开展。要想提升宣传人员的整体素质，就应该让宣传人员具备下述的五种意识。一要具备正确的政治意识，把握正确的政治方向，积极与党中央的思想走向保持一致。二要具备大局意识，以电力企业的发展战略为核心，为企业的革新与发展贡献出自己的一份力量。三要具备创新意识，积极地革新宣传思想工作的内容与开展方式。四是要具备发展意识，一方面要为企业的发展而不懈努力，另一方面也应该提升自我能力，谋求自身的最大发展。五要具备责任意识，对工作负责、对事业负责、对自己负责。倘若电力企业的员工切实具备了上述的五种意识，电力企业的宣传队伍的整体素质将会有极大程度上的提高，企业的宣传工作也能够更好的开展与进行。 3.2丰富电力企业宣传思想工作的内容
对于电力企业的宣传思想工作而言，应该将该项工作在基层员工之中推行，并且以基层为基础，发挥该项工作的实际效用。一方面要多加宣传企业员工为公司作出的奉献，另一方面也应该积极发扬优秀员工身上勤恳苦干的工作精神。除此之外，还应该进一步对电力企业的客户进行有效且科学的宣传引导，加大客户与企业之间的沟通交流顺畅程度，进一步加深双方之间的理解和信任。除此之外，企业还应该致力于提升自身的服务质量。在电力企业的宣传思想工作之中，还应该加大社会主义核心价值观的宣传占比，帮助企业员工树立正确的思想观与价值观。在确保公司员工稳定的条件之下，积极为公司创设一个适合发展的内部环境，这样便能够推动公司的进步，提升公司的核心竞争力。
3.3创新电力企业宣传思想工作的方法
对于以往的思想宣传工作而言，往往开展的形式要么是开会作报告，要么是集中读报，不仅宣传的手段极其局限，而且宣传工作开展的效果也十分不佳，故而，要想提升宣传工作的效用，就一定要进一步丰富思想宣传工作内容和开展的方式。举个例子：多加借助当前流行的多媒体方式，在提升宣传效率的同时，进一步加强思想工作的宣传，让企业所有的员工都可以在体验新科技的同时，简明扼要地抓住企业思想工作的核心要点。除此之外，还需要清楚地认识到“单方面输出”的低效率性，积极开展互动活动，保证宣传工作与员工的实际工作与生活紧密相关，进而让员工能够真正感受到企业思想工作的重要程度。当然，电力企业也可以根据企业的实际需求来选取不同的宣传方式，只要一种宣传方式是有利于员工接受的、切实有效用的，那么这种宣传方式就是好的宣传方式。故而，方法千千万，但一定要选取能够和员工的思想紧密对接的宣传方式，切实加强宣传思想工作的效用。
3.4加强对电力企业的思想宣传工作认识
要想将思想宣传工作开展到位，第一点也是最重要的一点便是树立党的核心领导位置，只有在宣传工作之中，将我党放在最核心的位置，才能真正实现企业的优化与改革。电力企业作为我国公有制度下的企业，政治性是其显著的特征，电力企业改革的最终目标就是进一步深化推進公有制改革，完成国家下发的政治任务，因此电力企业的思想宣传工作是不可能脱离党的领导的。除此之外，电力企业的改革一定程度上是需要顺应当前国家的政策的，其开展的基础便是中央给出的战略性政治经济方针，只有真正懂得改革的目的所在，树立正确的政治观，才能够一定程度上减少原则性错误的发生。同时，应该进一步加强管理工作，完善相关的企业管理制度，以责任到人为管理基础，让舆论一直以改革目标为核心进行，确保舆论的内容合理化。另外，应该实践将实践作为公司发展的第一要义，在正确把握民意的同时，深入了解企业员工的真实诉求，及时进行工作反馈，让改革为企业员工带来更多的正面效用。一旦有问题出现，应该积极地去解决，而后总结这次问题的解决经验，让宣传思想工作能够实时更新，跟上时代的步伐，推陈出新。电力企业的管理人员也应该强化在宣传思想工作方面的领导与管理，提升自身的政治敏锐性和洞察力，在与原则有关的问题上一定要死守自身的立场;积极将电力思想及时传达给企业的每一位员工，让员工在保证工作积极性的同时，维护企业的整体发展。将思想宣传工作与公司的整体发展战略规划紧密结合，确保公司的工作重点与宣传思想工作的重点相一致，开拓工作思路，创新工作方式，丰富工作内容，提升管理的水准，推动企业的可持续性发展。
结 语
综上所述，伴随着时代的迅猛发展，社会的标准也在不断的提升，电力企业的宣传思想工作应该积极顺应时代的发展，满足社会给出的新的要求，同时还应该不断创新，不论是从企业精神方面还是从发展理念方面，都应该有所革新，在开创市场的同时，不断总结工作经验与工作方法，全方位地发挥出宣传思想工作的效用，从而推动电力企业的可持续性发展。
参考文献
[1]李宏提.关于电力企业宣传思想工作创新途径初探[J].传播与版权，2018（01）：124-125.
[2]李吉军.当下电力企业思想政治工作创新途径[J].中外企业家，2015（30）：216-217.
[3]胡明辉.创新电力企业思想政治工作的途径探析[J].东方企业文化，2017（23）：111-112.
[4]赵海晶，辛宇廷.关于油田电力企业宣传思想工作创新途径初探[J].大庆社会科学，2016（02）：44-46.
关键词：电力企业;宣传思想工作;创新途径
前 言
现如今，社会发展的速度十分的迅速，宣传工作的影响程度显著提升，一方面会影响社会未来的发展趋势，另一方面也会影响企业的发展形势。员工的思想是否统一是否稳定对电力企业的发展而言十分的关键。应该充分落实电力企业的宣传工作，制定完善对应的宣传方案，大幅度提升思想工作质量与水准。此外，电力企业正跟紧时代的步伐而不停地进行创新与改革，在此期间许多的困难会接踵而至，故而，电力企业在自身发展的过程之中应该积极进行革新与优化，充分发挥宣传思想工作的效用和意义。
1 政治思想工作在电力企业中的重要意义
（1）创新在一定程度上决定了企业未来的发展，企业如果想要在市场上站稳脚跟，就一定要跟随着时代与社会的发展。电力企业具有一定的技术性，要想增强电力企业的实力，应该努力加强员工的综合能力和专业素质。企业可以定期安排专业化的培训和一定程度的思想政治教育，进而全方位地提升员工的综合素养，让员工能够在自己的岗位上更好地发挥自己的能力与作用，完成自己的本职工作。适当地开展政治思想方面的相关培训，能够显著地提升员工的创造与革新能力，增强工作的质量，推进工作的进程。
（2）社会发展的速度正在加快，经济水平也有了显著的提升，倘若企业没有能力顺应时代的发展和社会进步的步伐，没有行之有效与时俱进的管理方法，就很容易在市场竞争之中出局。电力企业现如今已经成为了国家经济的重中之重，很难被其他行业的企业代替。政治思想工作具备一定的时代性，会伴随社会的进步而不停地发生改变，电力企业要想具备一定的市场竞争实力就必须进行行之有效的革新。此外企业中上至领导下至基础员工都应该清楚地意识到思想政治工作的意义与价值，只有真正落实思想政治工作，才能够从根本上加强企业凝聚力，进一步增强企业的竞争实力。
（3）电力企业是我国当前经济中十分关键的构成成分，能够对国家的经济情况产生深远的影响。怎样提升电力企业员工的思想高度，显著加强员工的综合性素养是当前电力企业不得不面临的一项重要难题。只有解决好这个问题，才能让电力企业更贴合社会的发展形势，更加配合国家宏观政策。而在这一问题的解决过程之中，思想政治工作的作用就格外的关键。
2 当前电力企业宣传思想工作存在的问题
2.1电力企业员工参与度较低
电力企业的宣传思想工作既需要公司高层的大力支持，又需要下层员工努力贯彻落实，只有从上之下全方位地投入到该项工作的开展之中，才能够切实地让该项工作发挥应有的效用。而现实情况却是电力企业的员工并没有积极投身到这项工作中去，他们往往认为宣传思想工作意义不大而采用“事不关己高高挂起”的态度去对待该项工作，进而使得电力企业的宣传思想工作难以顺利的开展。
2.2电力企业的宣传力度不够
现如今，在电力企业之中，许多管理人员与部分员工都没有树立正确的思想观念，仍仅仅局限于认为“发展才是公司最重要的事情”，宣传思想工作的意义不大，不应该放在核心战略位置。这种理念上的缺陷总是会使得电力企业的宣传思想工作无法有效的开展，不具有应有的时效性。而且即便部分电力企业进行了相关工作的宣传，但也往往流于形式，无法真正意义上发挥宣传的效用。除此之外，一些电力企业的领导思想觉悟不足，忽视了思想工作的重要性，不对该项工作大力宣传，致使员工普遍存在思想觉悟不足的问题，进而阻碍了思想工作发挥自身的效用。
2.3电力企业思想工作的宣传方法不恰当
电力企业之中往往有许多员工，他们不仅拥有不同的工作岗位，生活情况、实际学历、个人性格等方面都具有较大的差异，因此开展思想宣传工作的过程之中应该积极使用多样化的宣传方式，针对性且全方位地提升员工的思想高度，从而让员工可以更好地完成自己的本职工作，进一步提升公司的整体效益，更好更快地发展壮大。不过，在实际的思想工作宣传过程之中，电力企业使用的方式并不具备针对性，往往是将公司的员工聚集到一起，然后集中开展思想工作的宣传。这种宣传形式十分的单调，往往是领导在上面讲解，员工爱听不听，宣传的效果几乎等于零，甚至还会产生一些负面效应，例如降低员工的自主学习性。不科学的宣传方式会严重阻碍相关工作的开展，影响电力企业长期的发展与运营。
3 电力企业思想宣传工作创新途径
3.1提升電力企业宣传队伍的整体素质
电力企业要想切实地推进宣传思想工作的高效进行，就应该培养一批素养高、专业强的宣传人员。而这一批宣传人员的核心任务就是致力于提升员工的整体素质与专业技术能力，切实推进宣传思想工作的高效开展。要想提升宣传人员的整体素质，就应该让宣传人员具备下述的五种意识。一要具备正确的政治意识，把握正确的政治方向，积极与党中央的思想走向保持一致。二要具备大局意识，以电力企业的发展战略为核心，为企业的革新与发展贡献出自己的一份力量。三要具备创新意识，积极地革新宣传思想工作的内容与开展方式。四是要具备发展意识，一方面要为企业的发展而不懈努力，另一方面也应该提升自我能力，谋求自身的最大发展。五要具备责任意识，对工作负责、对事业负责、对自己负责。倘若电力企业的员工切实具备了上述的五种意识，电力企业的宣传队伍的整体素质将会有极大程度上的提高，企业的宣传工作也能够更好的开展与进行。 3.2丰富电力企业宣传思想工作的内容
对于电力企业的宣传思想工作而言，应该将该项工作在基层员工之中推行，并且以基层为基础，发挥该项工作的实际效用。一方面要多加宣传企业员工为公司作出的奉献，另一方面也应该积极发扬优秀员工身上勤恳苦干的工作精神。除此之外，还应该进一步对电力企业的客户进行有效且科学的宣传引导，加大客户与企业之间的沟通交流顺畅程度，进一步加深双方之间的理解和信任。除此之外，企业还应该致力于提升自身的服务质量。在电力企业的宣传思想工作之中，还应该加大社会主义核心价值观的宣传占比，帮助企业员工树立正确的思想观与价值观。在确保公司员工稳定的条件之下，积极为公司创设一个适合发展的内部环境，这样便能够推动公司的进步，提升公司的核心竞争力。
3.3创新电力企业宣传思想工作的方法
对于以往的思想宣传工作而言，往往开展的形式要么是开会作报告，要么是集中读报，不仅宣传的手段极其局限，而且宣传工作开展的效果也十分不佳，故而，要想提升宣传工作的效用，就一定要进一步丰富思想宣传工作内容和开展的方式。举个例子：多加借助当前流行的多媒体方式，在提升宣传效率的同时，进一步加强思想工作的宣传，让企业所有的员工都可以在体验新科技的同时，简明扼要地抓住企业思想工作的核心要点。除此之外，还需要清楚地认识到“单方面输出”的低效率性，积极开展互动活动，保证宣传工作与员工的实际工作与生活紧密相关，进而让员工能够真正感受到企业思想工作的重要程度。当然，电力企业也可以根据企业的实际需求来选取不同的宣传方式，只要一种宣传方式是有利于员工接受的、切实有效用的，那么这种宣传方式就是好的宣传方式。故而，方法千千万，但一定要选取能够和员工的思想紧密对接的宣传方式，切实加强宣传思想工作的效用。
3.4加强对电力企业的思想宣传工作认识
要想将思想宣传工作开展到位，第一点也是最重要的一点便是树立党的核心领导位置，只有在宣传工作之中，将我党放在最核心的位置，才能真正实现企业的优化与改革。电力企业作为我国公有制度下的企业，政治性是其显著的特征，电力企业改革的最终目标就是进一步深化推進公有制改革，完成国家下发的政治任务，因此电力企业的思想宣传工作是不可能脱离党的领导的。除此之外，电力企业的改革一定程度上是需要顺应当前国家的政策的，其开展的基础便是中央给出的战略性政治经济方针，只有真正懂得改革的目的所在，树立正确的政治观，才能够一定程度上减少原则性错误的发生。同时，应该进一步加强管理工作，完善相关的企业管理制度，以责任到人为管理基础，让舆论一直以改革目标为核心进行，确保舆论的内容合理化。另外，应该实践将实践作为公司发展的第一要义，在正确把握民意的同时，深入了解企业员工的真实诉求，及时进行工作反馈，让改革为企业员工带来更多的正面效用。一旦有问题出现，应该积极地去解决，而后总结这次问题的解决经验，让宣传思想工作能够实时更新，跟上时代的步伐，推陈出新。电力企业的管理人员也应该强化在宣传思想工作方面的领导与管理，提升自身的政治敏锐性和洞察力，在与原则有关的问题上一定要死守自身的立场;积极将电力思想及时传达给企业的每一位员工，让员工在保证工作积极性的同时，维护企业的整体发展。将思想宣传工作与公司的整体发展战略规划紧密结合，确保公司的工作重点与宣传思想工作的重点相一致，开拓工作思路，创新工作方式，丰富工作内容，提升管理的水准，推动企业的可持续性发展。
结 语
综上所述，伴随着时代的迅猛发展，社会的标准也在不断的提升，电力企业的宣传思想工作应该积极顺应时代的发展，满足社会给出的新的要求，同时还应该不断创新，不论是从企业精神方面还是从发展理念方面，都应该有所革新，在开创市场的同时，不断总结工作经验与工作方法，全方位地发挥出宣传思想工作的效用，从而推动电力企业的可持续性发展。
参考文献
[1]李宏提.关于电力企业宣传思想工作创新途径初探[J].传播与版权，2018（01）：124-125.
[2]李吉军.当下电力企业思想政治工作创新途径[J].中外企业家，2015（30）：216-217.
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