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本文详细阐述了高速公路有限公司人才引进的现状,深刻研究和分析了人才引进与业务能力提升机制的形成对于高速公路有限公司自身长远发展的重要性和必要性,并就公司如何引进人才、提升人才的业务能力提出了一些看法和措施,以期有助于提升改善公司现有的人才引进机制,打造专业化、知识化、创新化的人才建设团队,为推进社会经济又好又快的发展提供助力。