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一、实行人性化管理人力资源管理主要包括干部管理、员工使用、收入分配等内容,也即一,商业银行应该用什么标准选拔、聘用干部,怎样管理好各级干部;二,对商业银行现有的庞大的员工队伍,应该通过什么样的用工制度去管好它、用好它;三,怎样实现按劳分配,真正体现多劳多得.
浅谈商业银行现代人力资源管理
【摘 要】
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一、实行人性化管理人力资源管理主要包括干部管理、员工使用、收入分配等内容,也即一,商业银行应该用什么标准选拔、聘用干部,怎样管理好各级干部;二,对商业银行现有的庞大
【机 构】
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中国建设银行梧州分行
【出 处】
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广西金融研究
【发表日期】
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2002年3期
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