浅谈企业政工师的作用及工作对策

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  【摘要】在企业发展中,思想教育工作具有举足轻重的作用,一定要得到人们的普遍重视。所以,要认识到政工师的重要性。在企业发展中,政工师要具有较高的素质。对于企业政工师来说,不但要树立企业集体感、使命感,而且也需具有责任意识,要做到以身作则,不但严格要求自己而且也要做好模范带头作用。企业政工师要时刻紧绷神经,要在企业发展中发挥自己的重要作用,要把自己的才能全部展现出来。
  【关键词】企业政工师;作用;对策
  一、政工师对企业的重要性
  企业当中的政工师具有举足轻重的作用,在企业员工中也具有非常重要的影响,政工师要关心爱护企业的每一位员工。企业的思想政治工作与企业生命是密不可分的,开展好思想政治工作,是保证员工的合法权益不受侵害,是为了提高全体员工的思想素质与政治觉悟。在这种形势下,政工师在企业中的地位不容忽视,能够帮助员工树立正确的人生观、价值观与世界观,自内心当中做到为企业发展而贡献自己的全部力量,从而帮助企业创造更多的经济效益,在企业实现顺利发展的同时员工也会得到全面發展。在学习科学发展观过程中,政工师思想政治工作的重点就是以人为本。要爱护企业的每一位员工,要真正做到为人民服务,要严格要求自己。进入新的历史时期以来,如果企业能将自己发展战略与员工的全面发展结合在一起,实现共同发展、共同进步,就达到了最为理想的状态。政工师要认真研究员工的思想状况。政治思想工作不能带给员工丰厚的经济收入,但如果员工树立了正确的世界观、价值观就能在企业发展中贡献自己的全部力量。政工师在实际工作中不要急于求成,要做到循序渐进,才能逐步帮助员工正确认识世界,才能展现员工积极的一面。政工师的思想政治工作不但包括提高员工的思想政治水平,而且还需在实际工作中真正帮助生活困难的员工,解决他们在实际生活中的困难。
  二、企业政工师工作对策
  (一)加强自身的修养素质。对于企业的政工师来说,首先要具备较高的思想政治素质修养,这与政工师的本职工作直接相关。在企业当中,政工师代表着企业的思想政治水平,自己首先要树立坚定的共产主义思想,同时还需具备坚定的政治方向。因此政工师首先要树立正确的人生观与价值观,能够有力抵制各种腐蚀思想的侵害,能够正确应用手中的权利,坚决执行党的方针。随着我国经济的快速发展,各种各样的经济文化进入我国,对企业员工也造成了很大的影响,人们越来越呈现出各种各样的思想意识形态,因此对于企业来说,要认识到思想道德教育的重要性,才能保证企业在社会发展中处于不败之地,才能顺应时代的发展。政工师作为企业中思想政治工作的领导,更要认清新形势新环境,利用各种学习不断提高自身思想道德水平。树立正确的人生观、世界观、价值观是最为重要的一环,同时还需具有善于捕捉企业思想政治敏感性问题的能力,因此政工师要积极发现企业和员工当中存在的各种问题,要积极发挥自身作用,努力提高自身素质,不受个人主义、拜金主义、享乐主义的影响,使企业和员工形成合理的关系,在实现企业顺利发展的同时促进员工的全面发展。
  (二)不断提高道德水平。思想政治工作人员要做到脚踏实地,在开展思想政治工作中时刻规范自己的行为,提高自身思想道德水平,利用自己的人格魅力影响他人。在实际工作中勤勤恳恳,利用自己的真诚赢得他人的尊重,要认识到自己的优点与缺点,要积极发挥自己的作用,在解决问题过程中要站在对方的角度想一想,真正做到科学、公正、公平,这样才能促进企业的顺利发展,才能为企业留住高素质人才。
  (三)提高自身的工作要求及工作能力。政工师在企业中的工作与他人不同,政工师要善于引导员工的言行,因此本身首先要具有较高的素质,要具备坚实的科学文化知识,要善于利用古今知识说服他人,本身要学习丰富的思想政治工作理论与知识,这样在工作中才能处于主动地位,才能真正解决员工的思想问题,才能及时发现企业与员工中存在的各种问题,才能及时制定针对性解决策略。政工师首先要热爱自己的工作,要将企业发展列为自己的主要任务,要对党绝对忠诚,要坚决执行党的思想路线方针,要具有为党贡献自己一切的思想。
  (四)创建和完善企业文化建设。在企业发展中,政工师可以帮助企业建立正确的企业文化,可以在企业文化建设中担当重任,所以政工师要了解企业的实际情况,要认真研究企业的经营理念,结合企业发展实际潜心谋划,帮助企业获得更多的经济收入。政工师在工作中可以应用各种各样的方式,围绕提高企业凝聚力与影响力为重点,发挥现有资源的最大作用,创造有利于企业发展的内部环境。
  (五)树立政工师良好形象。企业当中每一位员工都会关注政工师的工作,因此政工师要做到以身作则,处处起到模范带头作用,时刻规范自己的言行。在开展工作中要将企业利益放在首位,这样才能全体员工的尊重,才能引导员工的言行。
  三、结束语
  总之,在企业管理当中,政工师具有非常重要的地位,要求企业应该认识到政工师在企业发展中的作用,使其发挥较大的作用,在提高企业管理水平的同时,帮助企业创造更多的经济利润。
  【参考文献】
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