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新员工入职培训是企业培训工作的重点之一。良好的入职培训。可以让新员工了解公司的企业文化。熟悉基本的规章制度和行为规范，快速融入新的工作环境。师资力量建设无疑是保证入职培训成效的关键。
“念经”要找好老师——谈新员工入职培训师资队伍的建立
【摘 要】
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新员工入职培训是企业培训工作的重点之一。良好的入职培训。可以让新员工了解公司的企业文化。熟悉基本的规章制度和行为规范，快速融入新的工作环境。师资力量建设无疑是保证
【出 处】
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企业研究
【发表日期】
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2003年07X期
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