对高校人事分配制度改革的思考

来源 :琼州大学学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:TNicholas
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当今世界,科学技术突飞猛进,知识经济已见端倪,国力竞争日趋激烈.综合国力的竞争归根结底是人才的竞争.高等学校是培养高层次人才的地方,如何通过最有效的管理,使高校发挥最大的效能,多出人才出好人才,是新形势对高等学校提出的迫切要求.高校内部管理体制有许多不适应新形势的地方,妨碍了办学效益的提高,因此必须进行改革.其中,'人事制度和分配制度改革是高校内部管理体制改革的重点也是难点.'①
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